Responsable de service prévention h/f

Qui sommes-nous ? Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Mutualité Française représente près de 500 mutuelles. Une organisation représentative : Elle fédère la quasi-totalité des mutuelles*, défend leurs intérêts collectifs et intervient au cœur du débat public. (*) Régies par le code de la Mutualité. Une Fédération professionnelle : Elle accompagne les mutuelles dans leurs activités (conseil juridique, médiation, formation, expertises métiers, solutions data, promotion de leurs spécificités.) Les mutuelles sont des sociétés de personnes à but non lucratif qui agissent pour la protection sociale de 32 millions de Français en intervenant en complémentarité de la Sécurité Sociale et en contribuant au service public de santé. À propos du poste Au sein de la Direction Prévention et Accompagnement Mutualiste (DPAM) - Service Prévention, nous recherchons un Responsable de Service Prévention H/F pour rejoindre une équipe dynamique. Missions et activités : En tant que Responsable de Service Prévention H/F, vous aurez la charge d’une équipe composée de 3 chefs de projet et 1 conseiller technique en prévention. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : Management : Définir les plans d’actions ainsi que les feuilles de route du service, et les piloter, Définir les objectifs individuels et collectifs de l’équipe et veiller à l’atteinte des résultats, Conduire les moments clés des collaborateurs présents au sein du service (NAO, EAE…), Conduire et accompagner les changements possibles. Influence et lobbying : Représenter la Fédération auprès des institutions publiques et des partenaires institutionnels sur les sujets liés à la prévention et à la promotion de la santé et porter les plaidoyers en lien étroit avec les autres directions fédérales, Contribuer à la stratégie d’influence de la DPAM en lien avec la FDR en matière de prévention (EDL, notes de positionnement, auditions, contributions nationales,…) et valoriser les actions de prévention mutualistes, Développer et entretenir un réseau de partenaires pour faire valoir les positions de la Mutualité Française, Participer aux groupes de travail, commissions, évènements nationaux ou régionaux pour porter les sujets de la prévention. Promotion des actions du service prévention : Piloter et promouvoir l’offre prévention à l’interne et à l’externe, Animer les réseaux métiers en lien direct avec les Unions Régionales et nos mutuelles adhérentes, Gérer la relation avec les adhérents, les unions régionales et tout autre interlocuteur en contact avec le service prévention, Participer aux travaux de la fédération en lien avec les autres directions, notamment la DDAM et la gouvernance, Participer à la synergie et la transversalité entre les équipes prévention et les équipes offre de soins au sein de la DPAM. Pilotage et reporting d’activité : Contribuer à l’élaboration et au pilotage de la stratégie mutualiste en prévention promotion de la santé, Effectuer les reporting auprès de la Direction et des différentes instances de la Fédération, Construire et suivre le budget du service. Profil recherché : Vous êtes diplômé-e d’un Bac4/5 prévention et promotion de la santé, santé publique, protection sociale, évaluation de programmes ou domaine connexe, type économie de la santé, Vous justifiez d’au moins 15 ans d’expérience à un poste similaire, idéalement dans un environnement mutualiste/assurantiel/prévoyance/associatif, Vous avez une expérience avérée en management d’équipe (5 à 10 personnes), Vous maitrisez les méthodes et outils d’évaluation en santé publique et plus particulièrement en prévention promotion de la santé/méthode d’évaluation et suivi de projet, Vous avez une capacité à mener plusieurs projets et à échanger avec divers interlocuteurs de façon simultanée, Vous maitrisez les techniques, outils et méthodes d'animation de réseau / de communauté, Vous disposez de qualités rédactionnelles et d’une capacité d’analyse d’informations et de données puis de restitution de manière synthétique, Vous maitrisez le Pack Office, notamment Excel et PowerPoint. Dans le cadre de votre poste, quelques déplacements sont à prévoir. Pourquoi nous rejoindre ? Carte ticket restaurant, Un cadre de travail bienveillant et innovant, Un comité d’entreprise pour avoir accès à des réductions et des bons plans, Carte Navigo : 50% prise en charge, Une culture d’entreprise qui favorise le bien être des équipes, Télétravail possible : Plusieurs fois par semaine, Horaires flexibles, De beaux locaux flambants neufs dans le beau quartier du 15ème (métro : Ligne 12 Vaugirard).