Chef d'équipe technique h/f

CHEF D'ÉQUIPE TECHNIQUE (H/F)
Cette entreprise, spécialisée dans l'aménagement intérieur de bâtiments d'élevage hors-sol et industriels, est reconnue pour son savoir-faire et son esprit d'innovation. Elle intervient principalement en Pays de la Loire et en Bretagne, avec pour objectif de garantir la qualité et la sécurité des installations de ses clients. Dans le cadre de son développement, elle recherche un(e) Chef d'Équipe Technique pour superviser les interventions sur le terrain.

Vos Missions Principales :
- Superviser et coordonner les équipes de chantier pour garantir le bon déroulement des projets.
- Assurer la répartition des tâches et suivre l'avancée des travaux selon les plannings définis.
- Participer à l'installation et à la maintenance des équipements techniques (éclairage, ventilation, automatisation, etc.).
- Être l'interlocuteur privilégié des clients sur les sites pour assurer un suivi optimal et répondre aux besoins spécifiques.
- Veiller à la conformité des travaux avec les normes de sécurité et les réglementations en vigueur.
- Proposer des solutions pour optimiser les méthodes de travail et garantir la satisfaction client.
- Rendre compte régulièrement de l'avancée des chantiers à la direction.
- Participer activement aux phases de diagnostic et de maintenance en cas d'intervention urgente.

Compétences Techniques Idéales :
- Maîtrise des principes d'électrotechnique et de l'installation d'équipements industriels.
- Connaissances en automatisation et en maintenance électrique (diagnostic de pannes, dépannage).
- Idéalement, habilitations électriques en vigueur (type H2B2, BR, BC).
- Bonne connaissance des normes de sécurité (NF C 15-100, par exemple).

Profil Idéal :
- Formation : Bac Pro ou BTS Électrotechnique, Maintenance industrielle ou équivalent.
- Expérience : Minimum 2 ans en électricité industrielle ou bâtiment, avec une première expérience réussie en management d'équipe ou en tant que référent technique.
- Autonomie : Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément et à anticiper les besoins en matériel.
- Esprit d'équipe : Aptitude à motiver, former et fédérer une équipe de techniciens.
- Permis B : Indispensable pour intervenir sur différents sites en Pays de la Loire et Bretagne.

Environnement de Travail & Avantages :
- Entreprise à taille humaine : Les prises d'initiative sont valorisées et l'ambiance est conviviale.
- Projets diversifiés : Bâtiments d'élevage, sites industriels, entrepôts logistiques
- Outils performants : Véhicule de service, équipements modernes et dispositifs de protection adaptés.
- Perspectives d'évolution : Possibilité de monter en compétences vers un rôle de Chef de Projet ou Responsable Technique.
- Rémunération attractive : Fixe + primes liées aux résultats des chantiers, avantages (mutuelle, indemnités de déplacement).