Depuis plus de 20 ans, notre entreprise associe expertise métier et innovation technologique.
Rejoindre Heverett Group, c'est intégrer une entreprise de premier plan dans les secteurs du nucléaire, du naval et de l'ingénierie industrielle.
Rejoignez-nous !
- Pour participer à des missions stratégiques et innovantes qui contribuent à façonner l'avenir de l'industrie
- Pour travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires, valorisant la diversité des compétences et des parcours
- Pour intégrer une structure qui place l'innovation au coeur de sa stratégie en adoptant les technologies les plus avancées.
- Pour développer votre carrière professionnelles et bénéficier de formation et d'opportunités d'évolutions au sein de nos différentes entités [HEVERETT GROUP - ACEPP - AXEAL]
- Pour contribuer à des projets respectueux de l'environnement alignés
- Pour bâtir un avenir ambitieux et durable. Dans le cadre d'une mobilité, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Formation & RH.
Vous contribuerez activement à structurer et piloter les actions de formation, tout en participant à la gestion opérationnelle des ressources humaines sur l'ensemble du périmètre.
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et au Directeur Q3SER, vous interviendrez sur les volets formation et RH opérationnelles.
Les missions du poste
- Formation - coeur de votre mission
- Participer à la création et au pilotage de notre organisme de formation interne.
- Assurer le suivi administratif et réglementaire des formations (légales, sécurité, nucléaires, techniques).
- Organiser et coordonner les sessions de formation : convocations, planning, logistique, émargements, bilans.
- Contribuer au plan de développement des compétences : recueil des besoins, priorisation, mise en oeuvre et suivi.
- Monter les dossiers de demande de financement auprès des OPCO et autres organismes.
- Mettre à jour les indicateurs, tableaux de bord et documents liés à la formation.
- Collaborer avec les managers et experts métiers pour développer des parcours internes.
2. Ressources Humaines
- Participer aux processus RH opérationnels : intégration, suivi administratif.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus RH et aux projets transverses.
- Gestion des aptitudes médicales.
- Assurer un rôle de support auprès des managers et collaborateurs sur les thématiques rattachées au poste.
Le profil recherché
- Diplômé(e) d'une formation en Ressources Humaines ou équivalent.
- Rigueur, organisation et sens des priorités.
- Compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.
- Autonomie, proactivité et goût du service.
Bienvenue chez HEVERETT
HEVERETT GROUP réunit plusieurs sociétés de services et propose des solutions de conseil dans le domaine des technologies industrielles. Chacune de ces sociétés se spécialise sur un ensemble de secteur d'activité pour apporter le maximum d'efficacité.
Notre vocation consiste à compléter efficacement et harmonieusement les équipes techniques de nos clients pour les aider à atteindre leurs objectifs projets. Parce que nos clients sont principalement des grands comptes de l'industrie Française, nous sommes en mesure de proposer les meilleurs projets à nos consultants et nous obtenons, ainsi, une adhésion de tous au sein d'HEVERETT GROUP.
Cette motivation maximum, couplée à notre sens du service poussé au maximum et à notre approche du juste dimensionnement, garantit à nos clients un engagement maximum de nos consultants sur les missions et ainsi nous permet d'atteindre l'Excellence opérationnelle.
Infos complémentaires
Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de développer vos connaissances et vos compétences.
La proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets. En parallèle, le dynamisme de l'entreprise et sa croissance perpétuelle multiplieront vos opportunités d'évolution.
Vous serez accompagné et suivi par l'équipe RH dans un environnement de travail agréable.
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