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Responsable hygiène santé sécurité - h/f

Marconnelle
Nestlé
Publiée le 30 juin
Description de l'offre

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Responsable Hygiène Santé Sécurité - H/F

* Nestlé Purina – Usine de Marconnelle (Pas-de-Calais - 62)
* De formation supérieure Bac+5, de type Master ou École d’Ingénieur, avec une spécialisation en Santé, Sécurité ou Gestion du Risque Industriel
* 5 années d’expériences professionnelles en gestion d’un système de management HSS
* Solide expérience en management d’équipe (Direct et transversal)

Marc, notre Directeur de site, recherche son.sa futur.e Responsable Hygiène, Santé et Sécurité pour ses équipes PURINA à Marconnelle.

Intégré(e) au CODIR, vous serez le responsable de l'Hygiène, de la Santé et de la Sécurité sur le site.

Vous définirez et coordonnerez les orientations et priorités à mettre en œuvre pour votre périmètre, en conformité avec les exigences QHSE et l'esprit Nestlé Continuous Excellence "Zéro accident, Zéro incident".

Vous déploierez le programme de sensibilisation à la sécurité et développerez la culture sécurité et l'autonomie des collaborateurs au sein des Unités Autonomes de Production (SHE MAP / MaturityZone).

Vous animerez et serez responsable du pilier SHE (Démarche TPM).

Vous collaborerez étroitement avec la Responsable du marché Français et les Responsables de Zone.

Vous encadrerez une équipe de 4 personnes.

Vous serez responsable de :

* Inspirer le changement : créer une compréhension convaincante des valeurs SHE de Nestlé et encourager la conformité et l'amélioration continue, en s'appuyant sur les pratiques avancées de Nestlé Excellence.
* Promouvoir une approche comportementale de la santé et de la sécurité basée sur le cadre de leadership de Nestlé.
* Élaborer une stratégie et un plan de mise en œuvre holistiques, alignés avec les priorités du marché, de la division et du site.
* Guider la mise en œuvre et la communication de la stratégie santé et sécurité.
* Piloter la mise en œuvre du système de management SHE : améliorer continuellement les programmes SHE du site pour assurer conformité et performance.
* Fournir un coaching personnalisé aux équipes de l’usine.
* Développer les réseaux SHE.
* Foster la culture du coaching et l'expertise SHE.
* Identifier et communiquer les bonnes pratiques internes et externes à Nestlé.
* Utiliser SHE-PM et d'autres outils pour surveiller et analyser les performances et améliorer la prise de décision.
* Assurer une veille réglementaire législative et normative.
* S'engager avec les parties prenantes externes (syndicats, régulateurs, communautés, ONG) pour construire des relations positives à long terme.
* S’intégrer dans l’équipe CODIR Usine et maintenir une relation proactive avec les autres responsables.
* Accompagner le développement des compétences et l'évolution de son équipe.

Profil recherché :

* Formation supérieure spécialisée en HSE avec expérience significative en milieu industriel.
* Au moins 5 années d’expériences dans un poste similaire, idéalement dans un environnement process.
* Maîtrise parfaite de la réglementation et des certifications HSE.
* Compétences analytiques et managériales, capacité à conduire des analyses techniques, animer des réunions et réaliser des formations.
* Leadership reconnu en SHE, agilité en communication, capacité à mobiliser les équipes.
* Capacité à gérer des projets et influencer le changement comportemental.
* Maîtrise de la démarche Lean Manufacturing (TPM) et des techniques de coaching et d'audits.
* Approche proactive pour anticiper et améliorer les pratiques, communication efficace à tous les niveaux.
* Anglais courant.

Rémunération :

* Fixe sur 13 mois + variable + participation & intérêt selon résultats.
* Avantages du Comité Social et Économique.

Localisation :

* Usine à 35 min de la mer (Berck), proche du Touquet-Paris-Plage.

Chez Nestlé Purina, nous valorisons la diversité et l'inclusion. N'hésitez pas à préciser vos besoins spécifiques lors du processus de recrutement.

#J-18808-Ljbffr

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