CDD de 6 mois puis perspective d'un contrat à durée indéterminée ou mise en stage, recrutement par voie de mutation possible.
En tant que Formateur(trice) à l'école d'IADE, votre mission principale sera de participer aux épreuves de sélection à l'entrée en formation, de former des apprenants à une profession paramédicale spécialisée en organisant les conditions de leurs apprentissages, de réaliser des actions de formation continue et de promouvoir la recherche.
En fonction des besoins, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur les autres formations paramédicales.
Les activités principales du poste s'articulent autour de 4 axes :
1. La formation : déclinaison, mise en œuvre et évaluation du projet de formation de l’institut de formation; planification, préparation, animation et évaluation des séquences d’enseignements théorique; réalisation d’interventions pédagogiques au sein de l’IFMS voire auprès de différents instituts et mise à jour des connaissances et recherche dans les domaines des soins et des activités paramédicales.
2. L'accompagnement en stage : accompagnement individuel et collectif à l’institut et en stage : entretiens de suivi pédagogique biannuels et à la demande, évaluation des compétences des étudiants et suivi du parcours de stage, préparation au départ de stage et exploitation de stage, enseignement clinique des étudiants en stage; travail partenarial et de conseil pédagogique auprès des référents de l’encadrement des étudiants en stage, en lien avec l’enseignement clinique, l’évaluation des apprenants, l’organisation du tutorat, …
3. Le suivi des études : suivi des dossiers des apprenants (gestion des absences, analyse des résultats en formation, suivi des dossiers scolaires, suivi du parcours de formation); conseiller et orienter les apprenants dans leur parcours de formation.
4. Les missions institutionnelles : conduite d’actions de formation continue auprès des professionnels dont la préparation aux épreuves de sélection; participation aux épreuves de sélection, représentation de l’équipe pédagogique aux instances de gouvernance et de formation; participation aux groupes de travaux (dont la démarche Qualité) et aux événements institutionnels, accueil et organisation de l’encadrement des nouveaux personnels et étudiants cadres.
Vos conditions particulières d'exercice :
* Vous exercerez en temps cadre
* Vous vous déplacerez fréquemment vers les hôpitaux et les cliniques périphériques (permis B et véhicule indispensable)
* Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer vers les instituts de formation, les universités, les tutelles, ...
Vos avantages :
* Parcours d’intégration, de formation, d’accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle
* Idéalement situé à proximité de commerces
* 28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET)
* 2 crèches sur le site de Nîmes
* Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)
* Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes
* Parcours de santé sur le site de Nîmes
* Accessibilité : à 5 min de l’autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.
* Desservi par les bus, le trambus T2 (remboursement possible à hauteur de 75% de l'abonnement à un service de transport en commun), application de covoiturage du CHU et parking dédié
* Accès aux vélos en libre-service de Nîmes Métropole "NemoVélo" avec une station présente sur le site de Caremeau
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