Le Lieu de Vie et d'Accueil La Source, à Haréville (secteur Vittel), recrute un(e) éducateur(trice) spécialisé(e).
Dans le cadre de la création d'un lieu de vie et d'accueil (LVA), nous recherchons un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur, afin d'accompagner les personnes accueiullies l'autonomie.
Le LVA ouvre tout juste ses portes, tout est à faire, de l'organisation interne aux commandes de matériel. Nous sommes ouverts aux projets portés par nos salariés, du moment qu'il y a un réel intérêt éducatif.
Votre rôle sera celui d'un éducateur en internat. Toutefois, les horaires seront flexibles et négociables, puisque le permanent responsable est de toute façon présent en continu.
Les LVA ne sont pas sous convention 66.
Ceci sera compensé par certains avantages :
- Pas de nuit sur place.
- Salaires plus élevés qu'en convention 66.
- Prime annuelle de compensation de l'inflation.
- Salaires indexés sur le SMIC.
- Autonomie dans le travail.
- Equipe restreinte et cordiale.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Concevoir et gérer un projet,Avoir une bonne capacité rédactionnelle
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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