Educateur specialise h/f

Notre Groupement d'Employeurs SIRAC accompagne les structures sociales et médico-sociales dans leurs missions essentielles.

Nous recrutons des collaborateurs désireux de s'investir au sein de structures du social et du médico-social.

Rejoindre nos équipes, c'est accéder à des missions variées, en temps plein comme en temps partiel, et développer vos compétences dans un environnement riche de sens et d'expériences. Nous recrutons un Éducateur spécialisé (H/F) ou Moniteur Educateur (H/F) pour rejoindre une structure située dans la vallée de l'Arve, dédiée à l'accompagnement de jeunes mineurs non accompagnés.

L'objectif principal est d'accompagner les jeunes dans leur parcours quotidien, leur développement personnel et leur insertion sociale, en favorisant leur autonomie et en soutenant leur parcours éducatif, administratif et psychologique.

Vos missions principales :

- Accompagner les jeunes dans la vie quotidienne, leurs démarches administratives et leurs projets individuels.
- Assurer un accompagnement éducatif global, en favorisant l'expression, l'autonomie et la construction identitaire.
- Concevoir, proposer et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou de citoyenneté.
- Constituer, suivre et mettre à jour les dossiers administratifs et éducatifs des jeunes (écrits professionnels, bilans, projets personnalisés, notes d'observation).
- Assurer les transmissions écrites et orales, rédiger les comptes rendus et participer au suivi des situations en lien avec l'équipe et les partenaires.
- Observer, analyser et relater les situations éducatives afin d'adapter les interventions selon les besoins des jeunes.
- Travailler en étroite collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires institutionnels, dans le respect du cadre réglementaire et du projet éducatif.

Organisation de travail :

- Horaires : 12 heures par jour (rythme favorisant une organisation avantageuse des temps de repos).
- Repos : minimum 2 jours consécutifs par semaine.
- Convention : Convention Collective 51 - Reprise d'ancienneté