Médecin du travail, dans le cadre d’un travail pluridisciplinaire et en collaboration (2 médecins du travail, 3 infirmières, 1 psychologue et 1 secrétaire).
Responsabilités
Assurer le suivi médical des agents hospitaliers (visites d’embauche ou de reprise, inaptitudes, invalidités, handicaps) ainsi que le suivi et la prévention des accidents du travail ou des maladies professionnelles
Mener des missions de conseil, sensibilisation et prévention des risques professionnels auprès des personnels ainsi que de la direction
Suivre l’adaptation des postes de travail de l’hôpital
Participer au CHSCT dont vous êtes membre
Conditions
Rémunération à négocier selon profil.
Répartition et temps de travail adaptable selon souhaits.
Avantages salariaux
Accompagnement à la prise de poste
Accompagnement personnalisé de vos projets d’évolution professionnelle
Places de stationnement gratuites
Proximité immédiate des transports – Bus, Tram (T7) et Métro : ligne 7 et 15
Accès à la crèche de l'hôpital
Repas à tarif préférentiel
Solution de logement temporaire
Permanence de notaire ou d’avocat
Accès à des activités sportives et culturelles
Salle de détente / relaxation
Pour rejoindre ce service très dynamique, vous pouvez contacter :
Mme Sophie NIVOY, Responsable du service des affaires médicales. Tél. Jean-François GICQUEL, Directeur des Ressources humaines.
#JLjbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.