Alternance - Chargé de gestion RH- Relation Candidats (H/F) - 12 mois
Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ?
L'environnement de travail, c'est important ! Vous rejoindrez l'équipe Appui Staffing Relations Candidats sein de RH Groupe Staffing Conseils & Solutions, centre d'expertise du recrutement interne et externe en France. Cette alternance vous permettra d'être intégré au monde professionnel vous donnant l'opportunité de découvrir l'activité des Ressources Humaines et plus spécifiquement l'univers du recrutement externe et de la relation-candidats. Au terme de cette expérience, vous serez fort d'un savoir-faire et d'un savoir-être significatif.
Votre mission, seront :
· D'être l'interlocuteur privilégié des candidats externes.
· De répondre aux diverses sollicitations des candidats externes.
· De planifier les entretiens avec les chargés de recrutement
· De vérifier les diplômes des candidats en cours de recrutement auprès de notre prestataire Vérifdiploma.
· Vous assurez le suivi des dossiers auprès des Staffing Business Partner tout en vous assurant du bon déroulement et du respect du parcours.
Vous contribuerez à la Campagne des Auxiliaires de Vacances : rédaction et publication des annonces sur notre outil de recrutement, tri de CV, réalisation des entretiens téléphoniques avec les candidats et contractualisation des embauches.
Vous devrez également traiter les demandes de postes émises par les Gestionnaires Individuels de Carrières ou par les différents Métiers du Groupe.Enfin, vous aurez à gérer le parcours de bout en bout de mise en relation des candidats externes et internes avec les prestataires des différents tests de sélection (Bright et Cute-e). Votre rôle sera aussi de transmettre les alertes/demandes /suggestions d'amélioration, et vous serez force de proposition sur le fonctionnement du service (partage de bonnes pratiques/ évolutions des procédures/des outils).
Nos tuteurs et tutrices se forment en continu pour mieux vous accompagner dans toutes les composantes de votre stage, toujours avec bienveillance. Une partie de leur temps de travail est d'ailleurs dédiée à votre encadrement : conseils de méthodes de travail, aide à la maîtrise du temps, développement d'une posture professionnelle De quoi vous sentir bien dès votre arrivée !
Ce poste, basé à PARIS 9, est à pourvoir à partir de pour une durée de 12 mois.
Vos perspectives d'évolution ?
Ce poste vous confronte en continue au monde professionnel vous donnant l'opportunité de découvrir l'activité des Ressources Humaines et plus spécifiquement l'univers du recrutement et de la relation-candidats. Au terme de cette expérience, vous serez fort d'un savoir-faire et d'un savoir-être significatif.
D'autres opportunités pourront s'offrir à vous, favorisant votre insertion professionnelle : - Le Graduate Programme vous permet de booster votre avenir, de développer vos compétences et votre leadership grâce à des missions à responsabilité ; - Le Volontariat International en Entreprise vous donne l'opportunité d'enrichir votre parcours avec une expérience internationale unique de 12 à 24 mois.
Travailler au sein de BNP Paribas, c'est :
Un package et des avantages
- Une rémunération mensuelle brute supérieure à celle fixée par l'Etat à partir de 1507 € pour la préparation d'un diplôme de niveau Bac +3 versée sur 12 mois. Son montant prend en compte votre formation et votre âge.
- Plan d'épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d'entreprise et/ou à des tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise
- En fonction de l'environnement, le télétravail peut être possible et est à organiser avec le tuteur selon les règles de l'entreprise
- Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d'apprentissage
Nos alternants et alternantes nous recommandent depuis une dizaine d'années avec le label Happy Trainees ! Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements Nos engagements pour nos clients et la société BNP Paribas (group.bnpparibas) pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp.
Etes-vous notre prochain(e) Alternant(e) Chargé de gestion RH- Relation Candidats (H/F) ?
Vous préparez un diplôme Bac +3 Bachelor / Licence ou équivalent (>=3 ans) reconnu RNCP en école de commerce ou équivalent universitaire avec une spécialisation en RH. Votre niveau en Français est Courant. Vous avez des connaissances en Ressources Humaines. Et vous maitrisez les outils PACK MS OFFICE MICROSOFT Excel, PACK MS OFFICE MICROSOFT PowerPoint.
Votre adaptabilité et votre capacité à collaborer vous permettent de créer des liens de confiance et satisfaire vos clients. Ajoutez à cela un bon sens de l'organisation et une bonne capacité d'analyse pour finir de nous convaincre !
Processus de recrutement
Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous passerez des tests en ligne, puis un à deux entretiens au maximum avec des managers opérationnels. N'oubliez pas d'indiquer sur votre CV : - La formation que vous préparez dans le cadre de votre alternance - La durée et vos disponibilités - Votre mobilité géographique Besoin de conseils pour préparer votre candidature ? Cliquez ici ! Postuler chez BNP Paribas : préparer son recrutement (group.bnpparibas) Si vous êtes en situation d'handicap, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à @.**
Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. #Rejoignez-nous !
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