Coordinateur.trice travaux, Seine-Maritime
Détails de l'offre
Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
* Technicien principal de 1ère classe
* Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté pour les besoins des services ou en raison de la nature des fonctions, lorsque aucune candidature d’un fonctionnaire n’a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
télétravail
Non
Management
Non
Expérience souhaitée
Confirmé
Rémunération
Traitement de base + Rifseep + Prime de fin d'année
Description de l'emploi
La Direction des services techniques est en charge du pilotage et du suivi des bâtiments communaux, des espaces publics, des véhicules, et du respect des normes d’hygiène, de sécurité et de prévention pour les salariés et usagers des services communaux.
L’action de la DST (+ de 100 agents) doit permettre aux habitants et aux services de bénéficier de conditions adaptées à leur besoins. Elle prend en compte l’évolution des contraintes (réglementaires, environnementales) et accompagne les changements d’usages et de mentalités nécessaires à la préservation et à l’amélioration du cadre de vie.
Au sein de la division « bâtiments et moyens généraux » et sous l’autorité de la Responsable « études et réalisation bâtiment », vous préparez et faites réaliser des travaux de réhabilitation, de maintenance ou de démolition et contrôlez leur bonne exécution.
Vous assurez également la gestion technique du patrimoine privé de la Ville (logements…) en plus des bâtiments publics (scolaires, culturels, sportifs…).
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront :
* Prévoir, coordonner et contrôler l’exécution des travaux de réhabilitation, de maintenance ou de démolition : planifier et coordonner les activités des chantiers (réalisés en internes et/ou avec des entreprises), repérer et gérer les dysfonctionnements, alerter le supérieur, et faire l’interface avec les parties prenantes.
* Participer à l’élaboration des marchés publics et aider à la rédaction des documents techniques.
* Gérer techniquement le patrimoine bâti : organiser, suivre et contrôler les interventions de réparation, de sécurisation, et faire le lien entre les services concernés.
* Suivre le traitement des GPA (Garantie Parfait Achèvement).
Les conditions d’exercice incluent :
* Une semaine de 37 heures avec 12 ARTT et 4 jours de sujétions, plus 25 jours de congés légaux.
* Participation à la mutuelle et au contrat de prévoyance.
* Accès aux œuvres sociales (chèques vacances, sorties, etc.)
* Restaurant du personnel.
Profils recherchés
* Formation technique de niveau Bac +2, avec expérience dans un poste similaire.
* Connaissances en bâtiment, règles d’achat public, comptabilité publique, environnement juridique des collectivités.
* Maîtrise d’une GMAO (Atal serait un plus).
* Aptitudes à dialoguer, organiser, prendre des responsabilités, et rédiger.
* Permis B obligatoire.
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