Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Corse Référence MENJ-27-2026-34087 Date de début de diffusion 08/01/2026 Date de parution 08/01/2026 Date de fin de diffusion 01/05/2026 Localisation AJACCIO Cedex 4 Date limite de candidature 01/05/2026 Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels Domaine / Métier Enseignement et Formation - Enseignante / Enseignant Intitulé du poste PROFESSEUR(E) DE TECHNOLOGIE (L1400) Descriptif de l'employeur L’académie de Corse est constituée de deux départements : Haute-Corse et Corse du Sud. Elle scolarise 46 818 élèves 24 459 élèves dans le 1er degré et 22 359 élèves dans le 2nd degré dans 308 établissements. L’académie de Corse compte 5 098 agents dont 3 870 personnels enseignants, d’éducation et d’orientation, de 365 personnels administratifs, techniques, sociaux et de santé, ainsi que de 106 personnels de direction et d’encadrement. L’académie de Corse est une région mono-académique. Elle va s’engager dans l’élaboration de son projet académique pour la période 2023- 2028. Description du poste Nous recherchons un(e) enseignant(e) en technologie (L1400) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre une équipe pédagogique au sein d'un lycée. Vos principales missions : Concevoir et mettre en œuvre des situations d’apprentissage ou d’enseignement dans le cadre des programmes nationaux Concevoir et mettre en œuvre des modalités d’évaluation des acquis des élèves Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles Préparer vos élèves à l’exercice d’une citoyenneté pleine et entière Transmettre et faire partager les valeurs de la République Contribuer au fonctionnement de l’établissement et au travail d’équipe. Conditions particulières d'exercice Vous exercez vos fonctions sous l'autorité du chef d'établissement et de l'inspecteur(trice) de la discipline enseignée. Vous assurez un maximum de 18 heures hebdomadaires devant élèves. Un accueil, un accompagnement et une formation de qualité : préparation à votre prise de fonction, tutorat, formations, ressources en ligne… Des perspectives d’évolution professionnelle : une expérience formatrice pour réussir le concours de professeur certifié Descriptif du profil recherché Diplômes attendus : Être diplômé d’un BAC 3 minimum dans le domaine des sciences industrielles de l’ingénieur. Ou être titulaire d’un Bac3 minimum dans une discipline scientifique Les profils généralistes sont privilégiés. Connaissances : Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques Connaître le programme Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences techniques : Préparer les cours et établir la progression pédagogique Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail Renseigner les supports d'évaluation scolaire Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Compétences interpersonnelles : Esprit pédagogue Qualités d'expression orale et écrite Rigueur et sens de l'organisation Bienveillance, sens de l'écoute. Temps plein Non Rémunération contractuels (en € brut/an) Salaire brut : 1906.48 €uros (pour un mois à temps complet) Informations complémentaires Informations complémentaires Processus de recrutement : Une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis (CV, lettre de motivation, diplômes). Les candidats dont le profil correspond aux exigences du poste seront conviés à un entretien. Ceux ayant reçu un avis favorable seront ensuite contactés dès qu'un poste correspondant se libère. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Corse, Corse du Sud (2a) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Collège du Taravo 20190 SANTA-MARIA-SICHE Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Débutant Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 08/01/2026
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