QUI SOMMES-NOUS ?
InovaYa est une Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale et innovante, créée à Lyon en 2018.
Nous avons récemment remporté l'indice Impact40 faisant d'InovaYa une des 40 entreprises les plus prometteuses pour devenir des licornes à impacts.
Notre mantra : ensemble préservons la ressource pour la rendre accessible à tous.
Nous développons en propre des technologies pour améliorer l'accès à l'eau potable dans le monde tout en préservant les ressources naturelles et en autonomisant les usagers.
Nous travaillons également avec les industriels, acteurs privés et autorités publiques sur des projets de réutilisations des eaux usées afin de réduire l'empreinte eau au maximum.
Nous sommes, aujourd'hui, une équipe de 30 personnes et souhaitons nous agrandir en accueillant de nouveaux talents au sein du pôle communication et marketing.
Tu rejoindras une équipe dynamique et innovante composée de 4 personnes, chacune apportant des talents uniques et des idées créatives pour mettre en œuvre la stratégie ; une stratégie à laquelle tu pourras fortement contribuer grâce tes compétences d'analyses ! Tu auras l'opportunité de travailler sur une variété de projets passionnants et de collaborer en étroit lien avec l'équipe commerciale pour contribuer au développement de notre entreprise.
MISSIONS ET ATTRIBUTIONS (liste non exhaustive)
Rattaché.e hiérarchiquement à la responsable communication et marketing et en lien fonctionnel avec la responsable commerciale :
* Analyser et étudier le marché du traitement de l'eau ;
* Identifier les acteurs/partenaires/clients pertinents pour le développement de l'activité de l'entreprise ;
* Cartographier et évaluer les potentiels clients/acteurs/partenaires ;
* Présenter les conclusions des analyses aux services concernés ;
* Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale et marketing ;
* Effectuer une veille quotidienne sur les concurrents en France et à l'international;
* Faire un reporting quotidien de la veille concurrentielle;
* Actualiser les outils marketing (brochures, catalogue, offre commerciale, etc.) en fonction des cibles et du besoin de l'équipe;
* Participer à la création et/ou développer des outils marketing pour les événements externes ;
* Accompagner et soutenir l'équipe commerciale;
* Traiter et analyser les informations terrain remontées par l'équipe commerciale.
QUALIFICATION DU POSTE
3 ans d'expérience sur des missions de Marketing impératif ;
Une formation marketing avec des modules commerciaux sont un plus ;
Expériences obligatoires dans un secteur industriel et/ou environnement ;
Expérience dans le secteur du traitement de l'eau est un plus.
COMPETENCES
* Niveau B1 indispensable pour les missions à exercer en anglais ;
* Excellent niveau rédactionnel ;
* Proactif dans la proposition des supports marketing et de communication sous la directive de l'équipe commerciale.
SAVOIR ÊTRE
* Dynamique / peps ;
* Capacité à analyser, prendre des décisions et statuer sur les situations ;
* Esprit de synthèse
* Rigueur et sens du détail
* Sens de la persuasion ;
* Curieux.e ;
* Team player / esprit d'équipe fort ;
* Sensibilité au secteur de l'environnement ;
* Attrait particulier pour le domaine technique et innovant.
CONTEXTE DU POSTE
Temps de travail
Le / La salarié.e sera soumis.e à contrat avec une base horaire de 38h00 par semaine répartis sur cinq jours ouvrés.
Le / La salarié.e sera rattaché.e à la Convention Collective SYNTEC.
Lieu de travail
Poste fixe au sein de la succursale de l'entreprise au 665 rue pasteur 38670 Chasse sur Rhône
Des déplacements professionnels pourront être opérés de façon ponctuelle et ce pour une durée inférieure à 15 jours consécutifs au niveau national ou international.
Matériel
Un ordinateur portable ainsi qu'un téléphone professionnel seront fournis.
RÉMUNÉRATION & AVANTAGES SOCIAUX & INDEMNISATIONS
Rémunération :
* Fixe : 30K - 34K€ en fonction de l'expérience
* Intéressement
* Ticket restaurant : 60% prise en charge par l'entreprise
* Prise en charge du régime de prévoyance santé de base et de la complémentaire santé à 100% par l'entreprise
* Prime transport : 70% de prise en charge
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 34 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
Programmation :
* Du lundi au vendredi
* Flextime
* Période de travail de 8 Heures
* Repos le week-end
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Experience: Expérience exigée
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