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Responsable de la régie technique (h/f)

cdg69
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 21 juin
Description de l'offre

Responsable de la régie technique (H/F), Yvelines

Détails de l'offre

Famille de métiers : Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments

Grade(s) recherché(s) : Technicien, Agent de maîtrise, Technicien principal de 1ère classe

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attendant le recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite de deux ans.

Temps de travail : Temps complet

Management : Oui

Expérience souhaitée : Confirmé


Descriptif de l’emploi

Sous la responsabilité directe de la Directrice des Services Techniques, vous participez à la stratégie en matière de maintenance du patrimoine communal et vous êtes chargé(e) de la gestion globale du CTM :


Missions / conditions d’exercice

* Missions d'encadrement :
* Priorisation, planification et contrôle des travaux : définition du plan de charges, gestion du planning et des interventions des équipes (via logiciel Fluxnet)
* Gestion, évaluation et contrôle de la qualité des services rendus en garantissant la bonne exécution technique des travaux et le bon fonctionnement des équipes
* Encadrement & animation de l'équipe (9 agents polyvalents et 3 gardiens de sites)
* Assurer et garantir le suivi des formations de l’équipe
* Gestion administrative et organisationnelle du personnel (planning, congés, bilan d'activité, évaluation)
* Gestion, suivi et vérification des moyens matériels (outillage, EPI, véhicules, fournitures et stock)
* Rationalisation de l'organisation et du fonctionnement du pôle par la mise en place d'entretiens préventifs et d'interventions prioritaires
* Contrôle de l'application des règles relatives à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail
* Missions budgétaires et techniques :
* Proposition de solutions techniques pour les travaux demandés
* Participation à l'élaboration des budgets d'investissements et de fonctionnement
* Réalisation des devis, commandes, contrôle des livraisons et factures
* Planification et suivi de l’entretien des bâtiments, voirie, espaces verts
* Planification du travail selon priorités et gestion des urgences
* Supervision des chantiers et rendu compte de leur avancement
* Participation à la stratégie communale en matière de maintenance, gestion des espaces verts et propreté
* Missions diverses :
* Remplacement des agents en cas d'absence
* Organisation technique des manifestations et festivités
* Organisation et participation aux astreintes techniques
* Gestion des entreprises extérieures en leur absence et suivi des interventions


Profils recherchés

* Expérience sur un poste similaire, solides connaissances réglementaires et techniques tous corps d’état
* Capacité à encadrer, organiser, conduire, contrôler et animer une équipe pluridisciplinaire
* Savoir faire preuve d’autorité et d’arbitrage en conflit
* Disponible, autonome, rigoureux(se), réactif(ve), méthodique, dynamique
* Bonnes capacités relationnelles, communication, négociation, médiation
* Capacité à s'adapter aux imprévus et aux impératifs du service
* Maîtrise de la règlementation et prévention des risques liés à l'hygiène et sécurité
* Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, Outlook)
* Permis VL obligatoire
#J-18808-Ljbffr

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