Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
Envie de rejoindre un groupe dynamique dont les valeurs essentielles sont la solidarité, la bienveillance ou encore le travail en équipe, la clinique Mutualiste de Pessac - établissement du groupe Pavillon de la Mutualité - VYV3 - recrute un(e) aide-soignant(e) en CDI temps plein de Nuit pour une affection en Service de Médecine et de Réadaptation (Ex-SSR) Gériatrique
Service composé de 24 lits encadré par 2 gériatres. L'unité a été refaite à neuf. Les chambres sont équipées de rails afin de privilégier le confort du patient et d'optimiser les conditions de travail des personnels.
Planning en 12 heures
Roulement fixe
Prime d'engagement 3000 euros (répartie sur une période de 42 mois)
Reprise de l'ancienneté à 100%
Participation de l'employeur à la mutuelle
Comité Social d'Entreprise
Prise en charge de l'abonnement TBM ou SNCF à hauteur de 50%
Aide au logement via les dispositifs Mobili Pass et Loca Pass
Self à tarif avantageux
Parking gratuit
Planning en 12 heures
Roulement fixe
Prime d'engagement 3000 euros (répartie sur une période de 42 mois)
Reprise de l'ancienneté à 100%
Participation de l'employeur à la mutuelle
Comité Social d'Entreprise
Prise en charge de l'abonnement TBM ou SNCF à hauteur de 50%
Aide au logement via les dispositifs Mobili Pass et Loca Pass
Self à tarif avantageux
Parking gratuit
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