Chef de chantier h/f

MISSIONS PRINCIPALES

1. Préparation et organisation des chantiers

- Analyser les plans, schémas et dossiers techniques.
- Étudier les contraintes du site et anticiper les besoins en matériel, outillage et consommables.
- Planifier les interventions des équipes internes et des soustraitants.
- Préparer le chantier dans le respect des normes de sécurité et des délais impartis.

2. Supervision et coordination des travaux

- Encadrer et animer les équipes sur le terrain.
- Répartir les tâches, organiser les postes de travail et veiller à la bonne exécution des ouvrages.
- Réaliser ou superviser les travaux d'installations électriques CFO/CFA.
- Contrôler la conformité et la qualité des travaux réalisés.

3. Suivi administratif et technique

- Suivre l'avancement du chantier et anticiper les éventuels écarts.
- Rédiger les comptes rendus, rapports de chantier et transmettre les informations au conducteur de travaux ou chargé d'affaires.
- Participer à la gestion des approvisionnements et à la tenue des documents réglementaires.

4. Relation client

- Être l'interlocuteur principal du client sur chantier.
- Assurer un dialogue régulier, répondre aux demandes et garantir la satisfaction client.
- Représenter l'entreprise et veiller à la bonne image sur site.

COMPÉTENCES REQUISES

Compétences techniques

- Excellente maîtrise des installations électriques CFO (courants forts) et CFA (courants faibles).
- Lecture et interprétation de plans, schémas et notices techniques.
- Connaissance des normes électriques et règles de sécurité.
- Capacité à superviser des travaux d'électricité.

Compétences managériales et organisationnelles

- Encadrement et coordination d'équipes.
- Gestion de plusieurs intervenants simultanés (équipes internes, soustraitants).
- Sens de la planification, rigueur et autonomie.
- Capacité à gérer les imprévus et à prendre des décisions rapides.

Qualités personnelles

- Leadership et sens des responsabilités.
- Bon relationnel client.
- Organisation, anticipation, réactivité.

Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.

PROFIL RECHERCHÉ

- Formation : CAP/BEP, Bac Pro, BTS ou équivalent dans le domaine de l'électricité (obligatoire).
- Expérience : Expérience confirmée en gestion de chantier électrique, idéalement en tant que chef de chantier ou chef d'équipe.
- Habilitations : Habilitations électriques à jour (B1/B2/BR/B2V/H0V selon besoins).
- Atouts supplémentaires : Connaissance des outils de suivi de chantier, permis B.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.