Pédiatre- réanimateur(h/f)

A propos de l'entreprise :

Bienvenue chez Santé Staffing. Vous souhaitez rejoindre une agence qui axe ses valeurs sur l'humain, l'écoute et la proximité, nous saurons répondre à vos attentes. La relation, le lien avec ses clients, candidats et partenaires, sont fondés sur la confiance, la compétence et la réactivité à tout instant. Vous représentez un établissement de santé et souhaitez recruter en INTERIM, CDD, CDI, VACATION ? Vous êtes professionnel de santé et vous souhaitez allier vie personnelle et vie professionnelle ? Rejoignez-nous.

A propos du poste :

Pour l'un de nos clients, un centre hospitalier situé en Haute-Marne, nous recherchons un pédiatre-réanimateur.

Le service de pédiatrie dispose de 12 lits, complétés par 2 lits « tampons ».
La maternité comprend 25 lits ainsi que 4 chambres parentales en néonatalogie.

Les services de soins critiques continus sont organisés autour de 6 lits attenants à la néonatalogie et de 6 lits de soins intensifs néonataux de niveau IIB.

Les équipements sont de dernière génération, intégrés au sein d'un plateau technique de soins critiques permettant une continuité de soins à la fois géographique et fonctionnelle.

Personnel

L'équipe médicale est composée de :

1 pédiatre-réanimateur, chef de service

2 pédiatres-réanimateurs

2 médecins généralistes

3 médecins juniors

3 praticiens associés

Activité médicale

L'activité du médecin se répartit entre :

Staff quotidien

Consultations externes

Consultations interservices

Gardes de 24 heures sur place

Urgences pédiatriques et SMUR (enfants de 0 à 1 an)

Avis spécialisés

Hôpital de jour (HDJ)

Formation des internes et des médecins juniors

Élaboration de protocoles médicaux

Travail administratif

Profil recherché :

Le candidat doit être titulaire d'un diplôme d'études spécialisées en pédiatrie et réanimation néonatale. Il doit
maîtriser la réanimation néonatale et les gestes d'urgences vitales relatifs à un niveau IIB.