Qui sont-ils ?
Premier cabinet d’Audit et de Conseil en France et dans le monde, Deloitte France et Afrique
francophone accompagne ses clients du secteur privé et public dans leur projet de transformation
organisationnel, technologique et digitale à travers 5 grandes expertises : audit, consulting, risk
advisory, transactions & investigation financière et conseil juridique et fiscal.
Certifié Great Place To Work, le succès du cabinet repose sur un ensemble de valeurs plus que jamais
nécessaires pour répondre aux attentes de leurs collaborateurs et termes de bien-être, de diversité &
d’inclusion, et d’évolution professionnelle.
Tous nos postes sont ouverts au télétravail.
Rejoindre Deloitte, c'est dire oui à une expérience qui a du sens, celle où les rencontres et les missions vous poussent à grandir chaque jour. C’est évoluer dans un environnement de travail fondé sur la confiance, la transmission et l’intelligence collective pour construire l’avenir de nos clients. Un avenir que nous voulons plus responsable, plus durable et respectueux de l’environnement en prenant des initiatives concrètes à notre échelle. Nous rejoindre, c’est aussi dire oui à une entreprise Great Place to Work, attachée au bien-être, et à l’inclusion sans distinction de nos collaborateurs.
Et vous, prêts à dire #ISayYes à votre futur chez Deloitte ?
Quel sera votre rôle dans la #TeamDeloitte ?
Intégré(e) au département Droit Social de notre bureau de Paris, vous rejoindrez l’équipe Protection sociale.
Au sein de l'équipe, vous participerez aux missions suivantes :
• Revue de conformité, mise en place et révision des dispositifs de protection sociale complémentaire (prévoyance, frais de santé et retraite supplémentaire) et d’épargne salariale (participation, intéressement, PEE ….) ;
• Conseil aux entreprises en matière de protection sociale complémentaire et d’épargne salariale ;
• Audits sociaux (DD, VDD) ;
• Assistance à contrôle Urssaf et contestation (pré-contentieuse et contentieuse) des redressements Urssaf.
Cette liste n'est pas limitative et d'autres missions pourront être confiées en fonction du profil recruté.
Vous bénéficiez d'un savoir-faire de haut niveau dans un contexte international où nous vous offrons des occasions d'assumer de nouvelles responsabilités et de se développer grâce au mentorat. Vous participez aux programmes de formations proposé pour renforcer progressivement ces compétences et en acquérir de nouvelles. Tout au long de votre expérience, vous grandissez grâce à un management de proximité, de responsabilisation et d’accompagnement personnalisé.
Et si c’était vous ?
• Titulaire du CAPA et diplômé(e) préalablement d'une formation en Droit Social /Protection sociale, vous disposez d’un minimum de 2 années d’expérience
• Autonome et rigoureux (se), votre capacité relationnelle ainsi que vos qualités d'analyse et de synthèse seront vos atouts pour réussir dans ce poste.
• Compte tenu de notre environnement international, la maîtrise de l'anglais est un plus.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.