Chargé de recherche

Chaberton Professionals, cabinet de conseil en recrutement et management de transition, poursuit sa forte croissance et souhaite renforcer son équipe de Chargé(e)s de Recherche. Forts d'une expertise approfondie et d'une approche unique et personnalisée, centrée sur la qualité et l’excellence, nous sommes déterminés à façonner l'avenir des entreprises en identifiant les candidats qui font la différence. Chez Chaberton Professionals, nous croyons que chaque recrutement est une opportunité de créer un impact positif. Véritable binôme du Consultant, vous êtes au cœur de la stratégie de recrutement. Vous identifiez, cartographiez et suscitez l’intérêt des meilleurs candidats du marché. Vos principales responsabilités : Stratégie de recherche : en collaboration avec le consultant, analyse du besoin du client (contexte, enjeux…) et définition de la stratégie de sourcing (entreprises cibles, secteurs d'activité, profils…) Mapping & chasse : identification des profils pertinents (via les réseaux sociaux professionnels et les bases de données internes) et approche directe des candidats Qualification : réalisation d’entretiens téléphoniques de présélection afin d'évaluer l'adéquation des candidats avec le poste et de présenter le projet de manière attractive. Reporting & Data Management : rédaction de notes de synthèse qualifiées sur les candidats, actualisation continue de la base de données interne et élaboration de rapports d’avancement pour les clients. Travailler en étroite synergie avec le Consultant et assurer une communication fluide sur l'avancement des missions. Profil recherché Formation : Bac5 (École de commerce, Université). Expérience : Une première expérience du recrutement acquise au sein d’un cabinet de recrutement ou d’une entreprise. Compétences requises Excellente communication écrite et orale Anglais courant (à l’écrit et à l’oral) Bonne compréhension des enjeux business et économiques Maîtrise des outils de sourcing (recherche booléenne, jobboard, LinkedIn etc …) Maîtrise de la Suite Office Qualités personnelles : Excellente présentation Curiosité, capacité d’adaptation Aisance relationnelle, sens du service, esprit d’équipe Culture du résultat et de l’excellence, résilience Fiabilité, transparence Autonomie, rigueur, sens du détail Organisation, sens des priorités, capacité à mener plusieurs projets en parallèle