[cordier] chargé(e) rh paie et formation h/f

[CORDIER] Chargé(e) RH Paie et Formation H/F, Côte-d'Or

Transformez votre potentiel en performance : rejoignez-nous pour une carrière RH dynamique et impactante !

Nous recherchons un/une Chargé(e) RH Paie et Formation (H/F) en CDI, basé(e) à Is-sur-Tille, près de Dijon, pour renforcer notre équipe.

En tant que Chargé(e) de missions RH, vous jouerez un rôle central dans notre équipe Ressources Humaines, avec des responsabilités variées et essentielles pour le bon fonctionnement de l’entreprise.

Vos missions principales incluront :

* Réalisation de la paie et des déclarations obligatoires
* Définition du plan de développement des compétences en accord avec la politique RH
* Information des salariés sur leurs droits et les dispositifs existants (CPF, VAE, etc.)
* Établissement du budget prévisionnel des projets de formation
* Relations avec l’organisme collecteur (OPCO) et suivi budgétaire
* Recrutement des alternants, rédaction des annonces, sourcing, entretiens
* Gestion administrative (contrats, conventions, démarches diverses)
* Gestion des commandes d’intérim (suivi des heures, factures, contrats, synthèse annuelle)

Plus généralement, vous participerez à toutes tâches liées au Service RH.

* Poste à pourvoir dès que possible
* Contrat CDI
* 39 heures/semaine
* Statut agent de maîtrise
* Bac+2/3 avec au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire
* Salaire selon profil et expérience

Vous faites preuve d’une écoute attentive, d’organisation, de réactivité et savez travailler en équipe. Vous maîtrisez le droit social et savez l’appliquer avec conviction.

Apportez vos compétences relationnelles et votre sens de l’organisation dans ce poste clé au sein de notre équipe !

Hyper Volume, entreprise familiale créée en 1970, c’est aujourd’hui une flotte de 350 véhicules et plus de 470 collaborateurs répartis sur 5 sites en France.

Guidés par nos valeurs d’équipe, d’audace, de respect, d’engagement, de performance et de curiosité, nous cherchons à nous différencier, entreprendre et challenger les certitudes.

Si vous souhaitez rejoindre un groupe innovant aux valeurs familiales, n’attendez plus, envoyez votre candidature et prenons la route ensemble !

Nous valorisons l’équilibre vie professionnelle/vie personnelle. Des places en crèche à Is-sur-Tille sont réservées pour les parents qui en ont besoin.

Nous proposons également des avantages, notamment jusqu’à 80% de réduction dans plus de 200 000 enseignes via notre Club Employés. Après un an d’ancienneté, nos salariés reçoivent une carte cadeau annuelle. Nous disposons aussi d’une mutuelle avec une prise en charge à 50% et d’une surcomplémentaire possible.

La gare d’Is-sur-Tille est à 2,5 km du siège des Transports Cordier. Prise en charge de 50% de l’abonnement transport en commun.

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