Responsable supply chain f/h

Le Groupe Foliateam

Opérateur pour les entreprises, FOLIATEAM accompagne les entreprises et les organisations publiques dans leur mutation technologique et sert aujourd’hui plus de clients actifs sous contrat. Avec près de collaborateurs, FOLIATEAM poursuit une croissance continue depuis ans et réalise près de M€ de CA.

FOLIATEAM recrute un Responsable Supply Chain pour renforcer son équipe.

Quelles seront vos missions ?

Rattaché(e) au Directeur de la Branche BUILD, vous assurez le management et l’animation de la communauté Supply Chain.

A ce titre, vous avez en responsabilité la supervision de nos magasins, le pilotage de nos flux logistiques et la gestion de nos approvisionnements ( approvisionneurs à date).

Vos missions :

Supervision de nos magasins

( magasins principaux, à St Maur des Fossés, Toulouse, Annecy, Rennes, Nantes et des stocks déportés sur d’autres agences) en s’appuyant sur les responsables ou correspondants locaux

1. Optimiser l’organisation physique des magasins
2. Rédiger, suivre, faire appliquer et faire évoluer les process de gestion : des réceptions, du stockage, des préparations, des expédition des équipements, des réparations des équipements.
3. Assurer la coordination et le contrôle des inventaires trimestriels, en collaboration étroite avec la Direction Administrative et Financière du groupe et ses interlocuteurs externes
4. Participer directement à certaines de ces activités en cas de pic de charge

Pilotage de nos flux logistiques et des approvisionnements

5. S’assurer de la bonne rotation des références
6. Définir, diffuser et mettre en œuvre notre politique de gestion des flux afin de minimiser les coûtset les délais : réduire les flux entre magasins, approvisionner en « juste à temps », optimiser les fréquences de livraison
7. Définir, diffuser et mettre en œuvre notre politique transporteurs
8. Contribuer à améliorer l’expérience de nos clients dans le suivi de leurs livraisons (réduction des délais, amélioration de la visibilité)
9. Etendre et accélérer, avec les autres parties prenantes internes, la définition et la mise en œuvre de la politique de récupération des équipements obsolètes dans une approche RSE visant à développer des offres de matériels reconditionnés et à poursuivre l’amélioration du recyclage (R)
10. Participer ainsi à la diminution de notre empreinte carbone

Animation de la communauté Supply Chain

11. Composée actuellement des équipes Achats () et Approvisionneurs ()
12. Définition et partage des bonnes pratiques, intégration à la chaîne de valeur du groupe
13. Gestion des backups et des flux d’activité

Management des équipes Supply Chain et magasin Ile de France basées sur notre siège de Saint Maur des Fossés

14. A date: approvisionneurs + responsable magasin + magasinier
15. Fixer les objectifs individuels et collectifs
16. Maintenir et développer les compétences des collaborateurs
17. Assurer la bonne intégration aux équipes et aux process de la branche BUILD

Notre environnement Applicatif :

18. Wipsos (ERP)
19. Outil de lecture de code barre
20. Suite bureautique

Ce poste vous correspond-t'il ?

Profil :

Issu d’une formation Bac / ou équivalent dans le domaine de la supply chain / logistique, vous avez une première expérience d’au moins ans (hors alternance ) dans un poste similaire et plus particulièrement dans le management direct et l'animation d'une équipe (en local et /ou à distance).

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personne dynamique, curieuse, dotée d’un véritable esprit d’équipe et prête à mettre en place et déployer des processus à l’échelle nationale.

Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à gérer plusieurs missions simultanément tout en respectant les délais liés aux livraisons et aux sollicitations internes.

Votre rigueur, autonomie et sens des responsabilités sont des qualités essentielles à ce poste.

Rémunération :

21. Salaire à négocier selon profil

Informations complémentaires :

Poste à pourvoir dès que possible en CDI – temps plein

Lieu : Saint Maur des Fossés () – RER A (Le Parc Saint Maur)

Pourquoi nous rejoindre ?

22. Avantages: tickets restaurants ( €, pris en charge à %), mutuelle part employeur élevée, parking intérieur à disposition, participation aux frais de transport, RTT, télétravail.
23. Équipe bienveillante et dynamique : vous rejoignez une équipe où collaboration rime avec entraide
24. Développement professionnel : intégration, montée en compétences assurée
25. Evènement entreprise : participation possible aux courses/marches solidaires organisées en interne (profit du Téléthon,, semaine du RSE, déjeuner d’équipe, collecte solidaire.