Sous la responsabilité de la directrice REV3, vous accomplirez les missions suivantes :
Communication :
- Identifier les enjeux et les besoins de communication
- Concevoir et réaliser les actions de communication internes et externes en intégrant tous les canaux et tous les champs de communication pertinents
- Développer des outils de communication innovants pour assurer la visibilité des projets REV3
- Assurer une veille médias
- Rédiger le rapport d'activité annuel du démonstrateur ADEME
- Créer et renseigner les tableaux de bord permettant d'évaluer et de valoriser les projets REV3
- Identifier et valoriser les actions de transition menées par la ville et les acteurs du territoire
Animation - coopération :
- Proposer, concevoir et animer des ateliers, rencontres et réunions en collaboration avec les ressources internes et externes.
- Co- Organisation d'évènements visant à nourrir la stratégie REV3 de transition socio écologique
- Travail multi partenarial et échanges réguliers avec les autres directions de la Ville
- Recherche d'opportunités de partenariats et de développement (appels à projets.)
- Entretenir et développer les partenariats locaux REV3
- Diversité des missions et des thématiques : transitions écologique, énergétique, numérique, mobilité, résilience, adressées à un public varié (grand public y compris les enfants aux entreprises locales)
Recherche et montage de dossiers de financement
Savoir-faire :
- Expérience sur un poste équivalent et/ou en tant que bénévole
- Connaissances de la REV3 fourmisienne
- Très bonne culture concernant les enjeux de la transition écologique, énergétique et du climat
- Maîtrise des différents aspects de la communication et de leurs impératifs
- Aptitude au management d'activités
- Maîtrise des principaux logiciels bureautiques, de graphisme, de publication de contenu sur le web, et des principaux langages de communication
- Aisance rédactionnelle et orale et aptitude à la vulgarisation
- Connaissances des règles générales de droit appliquée à la communication, à l'accès des documents administratifs et aux libertés individuelles,
- Capacité d'adaptation et de réponse à des commandes urgentes
- Goût pour les contacts et l'animation
- Disponibilité, agilité
- Anglais parlé et écrit (serait un plus)
Savoir-être :
- Coopération avec les services internes et acteurs externes
- Écoute et disponibilité
- Enthousiasme et sens du relationnel
- Créativité et innovation
- Organisation et rigueur
- Diplomatie et discrétion
Diplômes requis
- Formation supérieure en communication (digitale et/ou marketing) ou écoles de commerce ou type sciences politiques avec une spécialisation en communication
- Ou expérience de 3 ans minimum réussie sur des missions équivalentes
Contrat de remplacement sur le grade d'attaché territorial.
Envoyer vos candidatures à drh@fourmies.fr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.