Un·e responsable des dispositifs d'insertion f/h

Détails de l'offre

Famille de métiers Inclusion sociale > Insertion sociale et professionnelle Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Conseiller socio-éducatif
Conseiller supérieur socio-éducatif
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Au sein du CCAS de Rennes, la Direction Insertion Aides à la population (DIAP - 140 agents), avec ses 6 antennes décentralisées dans les quartiers et son restaurant social LEPERDIT, met en œuvre les grandes orientations politiques de la Ville en matière de cohésion sociale, de solidarité, d'insertion et de lutte contre la précarité, notamment par la délivrance d'aides financières à la population rennaise en situation de précarité. C'est dans ce contexte que

le CCAS de la ville de Rennes recrute un·e responsable des dispositifs d'insertion F/H. Missions / conditions d'exercice Ce poste s'inscrit dans le cadre de la délégation du RSA confiée par le département à la ville de Rennes et au CCAS. Il est au cœur des enjeux stratégiques liés aux questions de l'emploi et de l'insertion socioprofessionnelle en lien notamment avec la mise en œuvre de la Loi plein emploi.

Vous mettez en œuvre une offre optimale d'insertion sociale et professionnelle sur le territoire (pilotage, animation, coordination, développement des partenariats). Vous êtes le garant de l'application des orientations de la direction et vous les mettez en œuvre. Vous êtes la personne ressource pour les responsables d'antenne (management fonctionnel) et des agents de la direction sur les dispositifs d'insertion. Vous animez et coordonnez l'accompagnement des publics de la DIAP. Vous managez également l'équipe PLIE, l'équipe Espace Ressource Emploi et vous apportez votre appui au pilotage du projet territoire zéro chômeur de longue durée. Vous avez envie de vous engager dans une équipe solidaire et responsable où l'action publique en faveur des citoyens en difficulté est quotidienne ? Alors rejoignez-nous. Profils recherchés Vous avez démontré par votre expérience de manageur, vos capacités à encadrer, à fédérer une équipe et à accompagner le changement. Vous maîtrisez les techniques de conduite de projet, de travail en partenariat. Vous savez manier les techniques de communication, de négociation et de gestion de situations d'agressivité. Vous avez la connaissance du champ de l’insertion sociale et professionnelle (insertion, formation, santé, logement) et de ses acteurs locaux. Vous savez prendre des initiatives et vous avez le sens du service public et le souci du respect de l'équité de traitement des usagers. Les entretiens sont prévus le 16 juillet après –midi en présentiel.