VOTRE MISSION
Vous voulez participer activement à la protection de l’environnement et contribuer à la préservation des ressources ?
SUEZ recrute sur l’ensemble de ses métiers et à travers le monde, des Graduate Experts pour renforcer son expertise technique.
Rejoignez-nous pour devenir un expert dans l’art du pompage et garantir à la fois le bon écoulement de l’eau et des effluents, l’optimisation des durées de vies des équipements et la sobriété énergétique associée.
Vous souhaitez coupler une expertise technique, un attrait pour les solutions digitales et un fort ancrage terrain opérationnel, quoi de mieux pour cela que d’intégrer directement le Centre Technique du LyRE et bénéficier ainsi de l’expérience des meilleurs experts de la profession ?
Les étapes clés de votre mission:
1. Diagnostic et Audit Technique des Stations de Pompage :
oAnalyser les coûts d’exploitation pour identifier les potentiels axes d’amélioration technique
2. Réaliser des diagnostics complets des stations de pompage en analysant les performances hydrauliques et électromécaniques.
3. Identifier les risques de casses répétitives et proposer des solutions adaptées pour prévenir ces défaillances, réduire les coûts de maintenance et optimiser les dépenses de renouvellement.
4. Optimisation de la Performance Énergétique et identification des écarts d’usage (ergonomie, hygiène, sécurité) :
5. Analyser les consommations électriques des stations de pompage et proposer des ajustements pour réduire l'empreinte énergétique (réduire les 1600 GWh annuels de consommation de SUEZ).
6. Mettre en place des stratégies visant à optimiser le Mean Time Between Failures (MTBF), ce qui améliore la durée de vie des équipements tout en réduisant les coûts d’exploitation.
7. Amélioration des Systèmes de Protection et de Réglage :
8. Mener des études sur les régimes transitoires et la protection anti-bélier des systèmes de pompage pour minimiser les effets des chocs hydrauliques, prévenir les pannes et améliorer la longévité des équipements.
9. Optimiser les réglages existants pour garantir la stabilité et la fiabilité des installations.
10. Formation et Diffusion des Bonnes Pratiques :
11. Animer des formations techniques et diffuser des bonnes pratiques au sein des équipes locales et des sites opérationnels.
12. Assurer un support technique continu, tant pour les équipes internes que pour les clients externes, en partageant les retours d'expérience et en encourageant l’adoption des meilleures pratiques.
Pourquoi ce poste est fait pour vous :
13. Un rôle stratégique à l’échelle mondiale : Vous intervenez sur des projets internationaux (Afrique, Chine, France), avec une dimension technique forte et une vision globale des enjeux de l’entreprise.
14. Impact direct sur les résultats : En contribuant à la réduction des coûts de maintenance et de consommation d'énergie, vous participez activement à la rentabilité et à l'efficacité de l'ensemble du groupe SUEZ.
15. Développement de compétences techniques variées : Vous développerez une expertise dans des domaines clés comme l'hydraulique, l'électromécanique, et la gestion de l’énergie, tout en étant formé(e) par des experts dans ces domaines.
16. Une équipe dynamique et collaborative : Au sein du LyRE et de la Business Excellence, vous serez intégré à une équipe passionnée et orientée vers l’innovation, prête à soutenir votre évolution professionnelle.
Au terme des 2 ans, vous pourrez soit continuer à approfondir et partager votre expertise acquise au sein du centre d’expertise soit devenir un référent local des sujets hydraulique urbaine au service de la préservation de la ressource et l’optimisation énergétique.
VOTRE PROFIL
Issu d’une formation Ingénieur, vous avez des compétences et une première expérience en hydraulique urbaine (stage ou 1er emploi) ainsi qu’une bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes.
Vous êtes :
-Curieux d’apprendre un métier d’avenir
-Bilingue Français / Anglais
-Engagé pour la préservation des ressources en eau
-Ingénieux pour trouver des solutions innovantes
-Pédagogue pour partager vos connaissances avec les exploitants
-Collectif avec un bon esprit d’équipe
-A l’écoute des attentes clients internes et externes
Le permis B est nécessaire.
Rejoignez-nous. BU: Differenciation Unit - InnovationCATEGORY: Management
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