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Ingénieure / ingénieur projet bâtiments - défense

Choisy-le-Roi
SPRETEC
Ingénieur de projet
Publiée le 23 juin
Description de l'offre

Description de l'entreprise

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion : exercer un métier qui allie conception ingénieuse et réalisation engagée.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, répartis dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive, en accord avec nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes, à taille humaine, privilégient la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce ; les termes employés au masculin s’adressent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.


Description du poste

La branche Industrie, nucléaire et défense compte une centaine de collaborateurs, répartis sur quatre implantations : Choisy-le-Roi (94), Saint Ouen sur Seine (93), Lyon (69) et Toulouse (31).

Les missions d’ingénierie couvrent :

* l’assistance à maîtrise d’ouvrage,
* la maîtrise d’œuvre complète (Esquisse – APS – APD – PRO – DCE – ACT – DET – AOR),
* des projets clés en main et de maintien en conditions opérationnelles.

Les ouvrages concernés relèvent des secteurs de l’industrie et de la défense, pour des clients en France et à l’international.

Nous recherchons un Ingénieur Projets orienté Bâtiments Défense.

Le premier projet consistera à intégrer une équipe pour développer les études de conception du Lot Bâtiments dans le cadre du projet PANG (Porte-Avions Nouvelle Génération), au sein d’un Groupement Momentané d’Entreprise.

Rattaché au Directeur du département Défense, vous travaillerez sur des projets à dominante industrielle, en missions de maîtrise d'œuvre TCE ou d'assistance à maîtrise d'ouvrage.

Vous êtes curieux, rigoureux, et souhaitez enrichir vos compétences techniques et relationnelles dans des projets de construction ou d’intégration de process et bâtiments industriels.

* En tant qu’ingénieur projet, vous participerez à toutes les phases de la mission, de l’élaboration de l’offre commerciale à la réception des bâtiments et équipements, en support technique et interface avec le maître d’ouvrage et les équipes ARTELIA.
* En phase avant-vente, vous contribuerez à la préparation des offres technico-commerciales.
* En phase de réalisation, vous soutiendrez le responsable de mission dans la rédaction des descriptifs, le suivi des plannings et budgets.

À court/moyen terme, vous pourrez évoluer vers un poste de responsable de mission ou coordinateur principal.


Qualifications

Vos atouts

Issu d'une formation supérieure d’ingénieur ou d'architecte, vous souhaitez vous orienter vers la maîtrise d’œuvre et disposez d’une première expérience dans un service d’ingénierie ou une entreprise de construction.

Des déplacements en France sont possibles.

Le poste nécessite l’accès à des informations relevant du secret de défense nationale, classées « diffusion restreinte - spécial France », et la nationalité française est requise.

Vous valorisez le travail en équipe, avez une capacité de recul, une grande curiosité, et un sens du partage et de l’entraide, qui seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur nos projets vous permettra de développer continuellement vos compétences, grâce à nos parcours de formation adaptés.


Informations supplémentaires

Ce que nous offrons :

* Une entreprise engagée socialement et citoyennement, avec des politiques de diversité, d’inclusion, une couverture sociale de qualité, et un soutien via la Fondation Artelia.
* Une organisation du travail flexible : télétravail, RTT, congés, temps partiel, etc.
* Une politique de partage des résultats : intéressement, participation, actionnariat salarié, rémunération sur 3 ans, avantages sociaux, etc.
* Des opportunités de carrière, un accompagnement personnalisé, des formations, et la mobilité interne.

Notre processus de recrutement :

* Échange téléphonique avec RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur
#J-18808-Ljbffr

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