Vos missions en quelques mots L’agent est placé sous l’autorité du chef de la section « Parcours de formation RH » du bureau « Pilotage et contrôle interne » (BPCI) au sein du Département Accompagnement et Gestion des Ressources Humaines du Service de Santé des Armées (DAGRH-SSA). Il assure les tâches administratives relatives à la mise en œuvre du parcours de formation RH et à la gestion électronique des documents (GED) de la fonction RH du SSA. Recenser les besoins en formation RH du personnel SSA Enregistrer les candidatures par campagne semestriel Suivre la réalisation des formations Délivrer les attestations de formation Mettre à jour les indicateurs de suivi de la formation RH Participer à la comitologie Profil recherché Maitrise des outils bureautiques. Compétences attendues - TRAVAIL EN EQUIPE - RIGUEUR - ORGANISATION ET METHODE - ANALYSE DES BESOINS EN FORMATION - UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE - UTILISATION DE LA CORRESPONDANCE ADMINISTRATIVE - RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS - PROACTIVITE ET FORCE DE PROPOSITION Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter farah.zaaf@intradef.gouv.fr jessica.delannoy@intradef.gouv.fr
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