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Technicien / technicienne de maintenance en matériels domestiques électroniques (h/f)

Argenteuil
CDI
Technicien maintenance
De 35 000 € à 40 000 € par an
Publiée le 28 février
Description de l'offre

Description du poste :
Ophélie BARAT, Consultante au sein du cabinet G2RH, accompagne son client, un fabricant de machines industrielles destinées au secteur agroalimentaire, dans la recherche d'un Technicien SAV itinérant H/F afin de renforcer le service client sur le périmètre de l'Ile-de-France.
Vous êtes idéalement situé sur le département 95 ou 78.
Notre client emploie aujourd'hui plus de 250 collaborateurs. Nous vous proposons un poste polyvalent avec de la mise en service, du dépannage et du préventif, chez des industriels de l'agroalimentaire et situés dans un rayon de 200Km autour de votre domicile. Ainsi, le poste nécessite des découchés à hauteur de 1 à 2 par semaine.
Rattaché(e) au Responsable SAV, et en lien étroit avec l'ensemble des techniciens, vous serez chargé(e) de Réaliser la maintenance préventive : évaluer l'état des équipements, identifier les pièces à remplacer, effectuer les réglages nécessaires.
* Assurer la maintenance curative : analyser les dysfonctionnements, poser un diagnostic fiable, remplacer les éléments en défaut et remettre les machines en service.
* Effectuer la mise en route des installations : installer les équipements selon les plans d'implantation, procéder aux essais et former les opérateurs chez les clients.
* Rédiger les comptes rendus d'intervention.
* Participer à des missions en binôme pour certaines opérations de révision ou de démarrage d'installation.
Description du profil :
Issu(e) d'une formation technique (BTS à Licence professionnelle), vous disposez d'une expérience professionnelle d'au minimum 2 ans en tant que Technicien de maintenance industrielle ou Électromécanicien, idéalement acquise en milieu industriel. Vous êtes à l'aise en mécanique et en électricité. Fiable, sérieux, motivé, vous êtes reconnu pour votre bon sens du relationnel. Les déplacements constituent une réelle motivation, non une contrainte.
En contrepartie de votre investissement, nous vous proposons Une rémunération comprise entre 35 et 40 K€ Brut /An dans le cadre d'un contrat CDI (Forfait 218 jours /An), avec 9 à 11 jours de RTT par an Des compléments de rémunération motivants : participation, intéressement et primes sur les ventes de pièces détachées.
* Un forfait repas journalier pris en charge.
* Un véhicule de fonction 5 places, facilitant vos déplacements professionnels comme personnels.
Si votre profil correspond aux attentes de notre client, l'équipe G2RH reprendra contact avec vous dans les meilleurs délais.

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