Lieu : Paris La Défense Durée et/ou période du stage : 6 mois, courant 2026 En tant que stagiaire, vous serez intégré(e) au sein de la DIIREM (Direction Ingénierie Interconnexions et Réseaux en Mer) qui pilote les grands projets complexes d'évolution du réseau électrique : projets de raccordement des Energies Marines Renouvelables et projets d'interconnexion entre différents pays. Ces projets permettent d'accélérer la transition énergétique tout en renforçant la sécurité et la flexibilité du réseau électrique. Au sein du Service Ingénierie en Mer, vous contribuerez aux études d'ingénierie pour améliorer la connaissance du milieu marin et permettre l'installation des ouvrages électriques en mer, indispensables pour réussir les projets de raccordement de parcs éoliens en mer et d'interconnexions internationales. Vous contribuerez à des missions transverses et à des missions ponctuelles en appui des équipes projet. Ces missions vous permettront : - De comprendre les différentes phases de nos projets, en particulier sur le volet liaisons sous-marines. - De participer aux études de connaissance du milieu marin et de dérisquage pour l'implantation d'une liaison sous-marine : surveys geophysiques, surveys geotechniques, études métocéan, études hydrosédimentaires - Contribuer à la définition de solutions d'installation et de protection des câbles adaptées aux contraintes marines. D'autres missions pourront vous être confiées dans le cadre de ce stage. Vous aurez l'occasion de découvrir l'ensemble des métiers de la DIIREM et de bénéficier des formations disponibles POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En vous formant en stage à nos côtés, vous bénéficiez de plusieurs avantages : - Accompagnement par un salarié tuteur formé à cette mission - 35h hebdomadaires - Jours de congés rémunérés selon la durée du stage - Indemnités repas, aide au logement et au transport (sous conditions) - Mise à disposition de tout le matériel nécessaire pour remplir vos missions (équipement de protection de qualité, matériel informatique, équipement bureautique) La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.
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