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Manager vérification et validation (f/h)

Villeurbanne
Alstom
Publiée le 23 février
Description de l'offre

Req ID:511120

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80 000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

🧐Pourriez-vous être le Manager Vérification et Validation (H/F) que nous recherchons à Villeurbanne ?

Le métier Validation assure un rôle pilier au sein de l’organisation. Il intervient sur plusieurs étapes du cycle en V, de la phase amont de capture des besoins du client jusqu’à l’intégration avec le client. En tant que V&V Manager et leader de l'équipe Validation rattachée au programme Convergence, vous assurez un rôle pilier en intervenant dans plusieurs étapes du cycle de développement : de la phase amont de capture des besoins du client jusqu’à l’intégration avec le client. Vous assurez également un rôle transverse en dehors du cycle des Baselines pour l'anticipation technique des moyens de validation de demain et leur amélioration continue

🚆Vos missions

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

1. Définir avec les autres Leaders la stratégie globale de vérification et validation pour garantir une couverture appropriée et la démonstration que les exigences du client et de design sont respectées
2. Participer à la rédaction des plans de test et des livrables
3. Assurer l’application et le respect des processus, méthodes et outils de référence
4. Définir et convenir du planning des activités de vérification et validation en lien avec le programme et les autres métiers
5. Participer à la vérification et les revues documentaires avec les autres leader
6. Définir les besoins, l'architecture et le timing de mise en place des bancs de tests et des outils d'analyse
7. Surveiller et suivre l'exécution et la livraison des moyens de test dont le développement est fait en interne ou en externe à l'équipe, qu'ils soient logiciels ou matériels
8. Être force de proposition et orienter les choix de design
9. Assurer une interface technique avec les autres métiers, en particulier avec le métier du système
10. Participer avec les autres Leaders à gérer fonctionnellement l'équipe du programme
11. Participer aux jalons nécessaires Qualité / Programme / Auditeurs / Safety / Cyber
12. Assurer la gestion du matériel Hardware et du parc de bancs, qu'il soit à Villeurbanne ou sur d'autres sites
13. Suivi d'un sujet ALT de développement de moyens spécifiques et tests en étuve climatiques (sujet unitaire)

🎓Celle ou celui que nous recherchons est peut-être vous si :

14. Diplômé(e) d’une formation Bac+5 en électronique, informatique industrielle ou systèmes embarqués
15. Expérience souhaitée : minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire de V&V Architect ou V&V Technical Leader, au sein d'une entreprise dans le domaine des Transports ou des systèmes critiques (environnements à forte technicité en électronique embarquée ou réseaux industriels)
16. Votre leadership vous permet de faire avancer vos idées et d'inspirer les personnes avec qui vous serez en interface

😎Et si :

17. Expérience ou compréhension des Compétences en réseau et communication type TCP/IP, Ethernet
18. Compétences des OS temps réel, de la programmation en Python et de la gestion de configuration (outil type Gitlab)
19. Maîtrise des environnements banc de test
20. Capacité à piloter et faire preuve de leadership et être un bon communiquant pour accompagner et dynamiser les équipes
21. Maîtrise de l'anglais techniqueBonne capacité de synthèse, adaptabilité, vous savez travailler en équipe, notamment dans des environnements multiculturels et multidisciplinaires
22. Capacité au compromis et au consensus dans la coopération avec les autres V&V Leaders et dans les sujets de gestion de l'équipe

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Remarque importante

En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

Job Type: Expérimenté

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