Business developer - h/f

Description entreprise :

PME à dimension internationale composée de 220 collaborateurs et créée en 1982, IRIUM SOFTWARE est éditeur de logiciels de gestion (ERP/DMS/PGI) pour les concessionnaires, distributeurs, importateurs, réparateurs, loueurs et gestionnaires de flotte de matériels et véhicules. IRIUM SOFTWARE accompagne plus de 27 000 utilisateurs dans plus de 50 pays. Nos équipes sont présentes sur 4 sites différents : La Rochelle, Bordeaux, Lyon et Valence.

En intégrant IRIUM SOFTWARE, vous choisissez une PME attentive au bien-être de ses collaborateurs.trices. Outre votre parcours professionnel, nous apprécions les personnalités investies dans leur métier et qui se reconnaissent dans nos valeurs : satisfaction client, qualité des relations, professionnalisme et volonté de progresser.

Envie d’en découvrir plus sur IRIUM SOFTWARE ? Rendez-vous sur notre site internet !


Description du poste :

Rattaché.e au Responsable relations constructeurs, vos missions sont les suivantes :

* Assurer le développement commercial avec les constructeurs et partenaires : négociation des affaires, suivi des comptes, gestion de la relation client
* Communication réseau : conception et gestion de campagnes commerciales, annonces, et clubs digitaux
* Organisation et participation d’événements : clubs, ateliers, webinaires, salons professionnels
* Mise à jour et gestion du catalogue des interfaces
* Enrichissement du CRM avec les informations des partenaires et opportunités commerciales
* Accompagnement des actions de lobbying et partenariat

Pourquoi rejoindre IRIUM SOFTWARE ?

* Parcours d’intégration personnalisé
* Environnement de travail convivial et Happiness officer
* Équilibre vie pro / vie perso
* Diversité des types de clients (TPE/PME)

Processus de recrutement : Si la candidature est retenue, un premier échange téléphonique avec un membre du service RH est réalisé sous 10 jours. Si nous nous projetons ensemble, un entretien avec le directeur du service et/ou votre futur.e manager est planifié puis un entretien de clôture avec un membre du service RH. Et quelle qu’en soit l’issue, nous prenons le temps de vous faire un retour.

Nous attachons un soin tout particulier dans le recrutement de nos futurs collaborateurs.trices et dans la réussite de leur intégration. Prêt(e) à relever un nouveau challenge ? Envoyez-nous votre candidature !

Nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. À ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Profil recherché :

Vous êtes doté.e d’une première expérience en tant que business developer ou jeune diplômé(e), vous avez une forte capacité à développer un business et des relations B2B. Vous disposez d’une excellente expression écrite et orale et vous êtes audacieux(se) et force de proposition.

Compétences requises :

* Maîtrise de l’anglais professionnel indispensable
* Bonne connaissance et intérêt marqué pour les NTIC (Nouvelles Technologies de l’Information et de la Communication)
* Bonne aptitude à communiquer et à entretenir une relation privilégiée avec ses interlocuteurs
* Aisance avec des outils tels que PowerPoint, CRM, Trello, Canva et autres outils de gestion

[ Déplacements ponctuels à prévoir ]