Chargé d'études alm h / f

Au sein de la Direction Financière, le département ALM & Performance assure le suivi et la gestion des risques financiers du bilan de la banque ainsi que le pilotage de l’allocation des ressources rares (liquidité et capital). Il participe aussi au suivi et à l’attribution de la performance des décisions financières. L’ALM met en œuvre une gestion dynamique du bilan afin de réduire et de maîtriser l’exposition aux risques de change, de taux et de liquidité via la définition de stratégies de couvertures basées sur l’analyse et la projection de ses actifs/passifs.


Les missions du collaborateur :

1. Identification et mesure des risques (risque de change résiduel, risques de taux d’intérêt et de liquidité : calcul des indicateurs de sensibilité) et analyse des impacts potentiels sur la valeur bilancielle et la marge nette d’intérêt ;
2. Proposition de solutions de couverture pour gérer ces risques dans le respect des limites internes et réglementaires ;
3. Suivi et développement des modèles d’écoulement ALM, y compris des options embarquées, des comportements clientèles et des produits non-échéancés, ainsi que le backtest des hypothèses ;
4. Suivi et développement de l’attribution de la performance, y compris la politique de Taux de Cession Internes ;
5. Supervision et suivi du projet de mise en place et de paramétrage du progiciel ALM (FusionRisk) ;
6. Décisions relatives à la comptabilité de couverture (hedge accounting) ;
7. Préparation et animation des Comités ALM périodiques ;
8. Participation à l’élaboration du plan de financement (en lien avec le département Trésorerie / Refinancement) et au plan stratégique (en lien avec le Contrôle de gestion) ;

Participation aux travaux de prévision et d’optimisation du capital réglementaire et de l’allocation de ressources rares (capital, liquidité).


Profil recherché :

1. 5 à 10 ans d'expérience réussie dans ce domaine ou dans des fonctions similaires (ALM, activités marchés / modélisation en banques d’investissement, direction financière banque…) ;
2. Connaissance des produits financiers classiques et dérivés (Produits de taux, Swaps, Caps, Floors, Swaptions, CDS, etc…) est un plus ;
3. Maîtrise du bilan et des enjeux bancaires ;
4. Capacité à participer à des décisions majeures et à interagir avec la Direction générale ;
5. Très bonnes compétences en Excel, VBA et SQL souhaitées ;
6. Compétences analytiques, esprit de synthèse, capacité à présenter simplement des sujets complexes.

Chez AXA Banque, nous croyons que prendre soin de nos collaborateurs est essentiel pour bien prendre soin de nos clients. Nous proposons de nombreux avantages, tels qu’un package de rémunération complet, un cadre de travail flexible, des initiatives pour concilier vie personnelle et professionnelle, des possibilités d’engagement associatif, et bien plus encore pour favoriser le développement professionnel et personnel.

Notre raison d’être : agir chaque jour pour le progrès humain en protégeant ce qui compte. Avec 145 000 collaborateurs dans 51 pays, AXA est un leader mondial de l’assurance, engagé pour des causes sociétales et environnementales, avec une politique inclusive et responsable. Rejoignez-nous pour changer le monde !

Située à Val de Fontenay, AXA Banque propose une banque en ligne accessible tout en maintenant la proximité grâce à ses Agents Généraux répartis sur tout le territoire. Si vous avez le sens du client, le goût du challenge, l’esprit d’équipe et souhaitez vivre une expérience enrichissante, rejoignez-nous !

AXA Banque s’engage pour l’insertion, l’égalité des chances et lutte contre toute forme de discrimination. Nos postes sont ouverts à tous, y compris aux personnes en situation de handicap, et nos locaux sont accessibles aux PMR.

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