Description du poste :
Vous aurez la charge de compléter et transmettre l'Attestation Employeur dématérialisée sur le site France Travail pour les militaires quittant l'institution sans droit à pension ou ouvrant ce droit avec un taux strictement inférieur à 75 compléter et transmettre l'Attestation de Fin d'Emploi aux militaires quittant l'institution avec une pension militaire de retraite supérieure ou égale à 75% ou par atteinte de la limite d'âge;
- utiliser TOSCA pour confirmer le pourcentage de droit à pensions, en cas de doute, afin d'instruire le document correct (AE ou AFE transmettre les AE et les AFE aux administrés selon le vecteur associé;
- établir des attestations campagne double et les blessures de guerre et se charger de leur transmission aux FE-FEA et ELGA;
- vérifier er réguler les flux de dossiers pensions à contrôler vers les ateliers PMR;
- gérer les encours dans TOSCA et adresser les courriels d'alerte aux FE/ELGA n'ayant pas encore constitué les dossiers de pensions;
- assister aux formations internes et externes.
Description du profil :
Le candidat doit faire preuve de rigueur, de méthode et d'un sens affirmé de l'organisation afin de garantir la qualité et la fiabilité des saisies réalisées. Il doit également savoir faire preuve de discrétion afin de préserver la confidentialité des données traitées et être en mesure de signaler, lorsque nécessaire, les dossiers pouvant présenter un caractère sensible.
Les formations techniques et qualifiantes requises pour la fonction (procédures RH, utilisation des outils informatique, réglementation solde et droits individuels) sont intégralement dispensées en interne.
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