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Work-study contract

Rouvignies
Michelin
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 21 juin
Description de l'offre

Lieu de l'alternance : Clermont-Ferrand - Site des Carmes


Durée de l'alternance : 1 an

Michelin, leader mondial de la mobilité, continue de progresser sur le chemin de la «data driven company». L’un des contributeurs de cette démarche est notre département ES, en charge des fonctions supports aux activités de développement, maintenance et support des applications IT pour la finance et la gestion du personnel Michelin.

Dans cette entité, notre équipe ES Office est en charge des fonctions transverses de gestion des effectifs, des finances, des contrats, des assets, et de la communication.

Vous faciliterez l’accès des membres de cette équipe ES Office aux données qui leur sont utiles, et les aiderez à mieux les exploiter pour en tirer un maximum de valeur.

Au sein de l’équipe ES Office vous prendrez connaissance de différents processus et données associées utiles aux fonctions ES Office, puis vous leur proposerez des solutions (logiciels, formations, …) pour faciliter leur accès et utilisation de ces données, ainsi que le partage au bon niveau des synthèses et décisions qui en résulteront.

Les sujets à traiter seront en lien avec les activités de l’équipe ES Office: Finance, Effectifs, Contrats fournisseurs de logiciels, IT Asset management, Communication, mesure du progrès.

Accelerate: travailler avec les équipes Accelerate pour mettre en place une synthèse de leurs données utiles à ES. Ces données sont exposées dans le Corporate Datalake. Automatiser la présentation de cette synthèse.


Principaux outils

Les applications et logiciels de manipulation et visualisation de données existant chez Michelin.

Les solutions d’intelligence artificielle disponibles chez Michelin.

Le catalogue des formations Michelin.

Principaux livrables

Recueil des besoins des différents membres de l’équipe ES Office en optimisation de l’exploitation de données.

Solutions logicielles utilisant le plus possible des outils déjà utilisés chez Michelin.

Liste de formations utiles à la mise en œuvre de ces solutions lorsque nécessaire.

Assistance aux membres de l’équipe ES Office sur les solutions mises en place.

Vous allez préparer un BAC +5 - Master 2 en informatique.

Compétences techniques requises :

1. Savoir utiliser un outil de GenAI pour de la manipulation de données.
2. Savoir utiliser Power Platform pour construire des tableaux de données issues de plusieurs sources de natures différentes, et automatiser certains processus simples.
3. Anglais niveau B2 minimum.

Compétences comportementales requises :

1. Travail en équipe.
2. Capacité d’analyse.
3. Orientation résultat.


Informations importantes pour votre candidature:

Votre organisme de formation en alternance doit être certifié Qualiopi.

Merci de vous renseigner auprès de votre école sur le type de contrat souhaité (apprentissage ou professionnalisation) ainsi que sur le coût de votre formation.

Nous vous précisons que la période d’alternance se déroulera uniquement sur le territoire Français (France métropolitaine).

Si une période à l’étranger est obligatoire pour l’obtention de votre diplôme, Michelin n’est pas dans l’obligation de vous trouver une mission au sein du Groupe.

Votre tuteur.trice vous accompagnera tout au long de votre mission afin de développer votre savoir-faire et savoir-être et vous proposera, si besoin, des formations complémentaires en adéquation avec votre mission.

Vous percevrez une rémunération mensuelle en fonction de votre niveau d’études, de votre âge et du type de contrat. Par exemple, pour un contrat en apprentissage, si vous avez moins de 26 ans, elle sera comprise entre 1476 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+1 et 1663 € brut mensuel pour un diplôme préparé BAC+5.

Michelin entreprise engagée dans la mobilité durable et reconnue pour ses actions en faveur de l’expérience employé!

* Une note de 99/100 à l’index de l’égalité femmes-hommes.
* Entreprise « Handi accueillante », avec un réseau de référents et ambassadeurs Handicap pour vous accompagner.
* 83,5% de taux d’engagement de nos employés.
* 94,6% des stagiaires et alternants nous recommandent, label "Happy Trainees" depuis 9 années consécutives.
* Classé parmi les groupes du CAC 40 les plus engagés selon les Bac+5 à l’index RSE Universum 2023.
* Parmi les 100 entreprises les plus attractives pour les étudiants et actifs BAC+2/3 au classement Universum 2023.
* N°1 des entreprises de plus de 500 stagiaires et alternants qui rémunèrent le mieux au Classement HappyTrainees Rémunération 2023.
* Dans le Top 10 des meilleurs employeurs en France au classement Glassdoor 2023.
* Dans le top 3 des entreprises du secteur « Automobile / Equipementier » en matière d’attractivité employeur à l’édition 2024 du Palmarès @EPOKA @GROUPE IFOP @Occurrence.
#J-18808-Ljbffr

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