Quel sera votre rôle?
Nous recherchons un.e Commercial.e Point de Vente de tous les horizons pour rejoindre notre force de vente au sein d’un corner Hilti, dans un magasin La Plateforme du Bâtiment à Aubervilliers (93) en CDD. Il ne s'agit pas d'un emploi dans la vente comme les autres. Rattaché à votre Chef.fe des Ventes, vous avez pour principale mission la bonne gestion de votre centre de profits et l’optimisation des résultats. En résumé : 100% dans l’action, 100% au contact de vos clients !
En quoi consiste le métier?
La principale mission d'un.e commercial.e point de vente, au sein d'un corner Hilti, et dans un magasin La Plateforme du Bâtiment, est d'accueillir et guider nos clients BtoB sur leurs besoins techniques en lien avec leurs chantiers.
Vous êtes chargé.e de :
1. Conseiller les clients sur nos outils et consommables,
2. Effectuer les démonstrations des produits,
3. Accompagner vos prospects et leur vendre les meilleurs produits et solutions Hilti adaptés à leurs besoins,
4. Contribuer à l’animation commerciale et au développement de la stratégie marketing au sein de votre point de vente,
5. Prospecter, fidéliser et renforcer les relations auprès de vos prospects et clients sur le point de vente,
6. Rédiger les devis, suivre la gestion des stocks et des inventaires,
7. Assurer le suivi de la commande et de la bonne livraison chez le client.
Votre profil:
* Vous êtes idéalement issu.e d’une formation dans le commerce,
* Une expérience dans le domaine est toujours appréciée mais non indispensable,
* Vous avez d’excellentes capacités de communication et relationnelles,
* Vous faites preuve de détermination, d’audace et de polyvalence,
* La maîtrise de l’anglais et la mobilité sont un accélérateur de carrière.
Pourquoi postuler?
Vous n'avez jamais travaillé dans le bâtiment ? C’était le cas de beaucoup d’entre nous avant d’intégrer Hilti. Votre réussite chez Hilti dépendra de votre aptitude au travail en équipe et de vos compétences, quelle que soit votre parcours. La culture Hilti est contagieuse et nous avons un excellent mélange de personnes qui cherchent toujours à s'entraider.
Nous valorisons le développement, c'est pourquoi 90 % de nos managers sont issu.e.s d’un recrutement interne : les opportunités sont nombreuses en France et partout dans le monde.
Ce que nous offrons
Vous profiterez d’un environnement de travail favorisant un juste équilibre entre l’autonomie et l’entraide, tout en bénéficiant de nombreux avantages sociaux pour contribuer à votre bien-être :
* Contrat de 35h du lundi au samedi avec visibilité sur le planning, donné à l’avance,
* Carte tickets restaurant (titre journalier : 11,52€),
* Mutuelle 100% prise en charge par l'entreprise (pour vous et vos ayants droit),
* 2 journées de congés solidaires par an,
* Prime d’intéressement et participation,
* Accès aux avantages du CSE,
* Accès au Pass CESU.
Nous vous proposons un package global de rémunération de 26-32K euros bruts composé d’un salaire fixe + variable.
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