En collaboration avec le cadre de santé vous serez en charge de la :
Gestion d'équipes :
- Elabore et articule les plannings des AS/AMP et IDE de l'EHPAD
- Articule les équipes pluridisciplinaires autour du projet d'établissement ;
- Anime les réunions de services EHPAD/FAM/UVP au cours desquelles l'organisation et les suivis des résidents sont abordés. Il en élabore les comptes rendus, qu'il transmet au médecin coordonnateur et à la direction, tout en veillant au respecter du secret médical.
- Accompagne et forme le personnel aux techniques de soins infirmiers et d'hygiène, conformément aux protocoles en vigueur.
- Fait le lien avec les stagiaires de formation, en assure le suivi et met en place le tutorat
- Vous assurez le lien entre les équipes, les médecins, les familles.
Gestion des Soins :
- Rédige et présente aux équipes soignantes les protocoles d'hygiène, de soins et de prise en charge des résidents ;
- Garantit la gestion des stocks de produits et matériels médicaux et paramédicaux en fonction des besoins des résidents accueillis et dans le respect budgétaire.
Accompagnements des Résidents :
- Coordonne les actions médicales et paramédicales nécessaires à l'admission du nouveau résident en lien avec le médecin coordonnateur.
- S'assure de la bonne articulation en équipe pluridisciplinaire de l'élaboration et l'évaluation des projets de soins et projets de vie des personnes accueillies.
- Evalue le degré de dépendance des résidents (GMP) et le besoin en soins (PATHOS) en lien avec le médecin coordonnateur (EHPAD).
- Participe à l'élaboration et au suivi des objectifs qualité dans le cadre du futur CPOM ; en assurera le suivi et l'évaluation.
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