Société
RENAULT s.a.s.
Descriptif du poste
Contexte et environnement de travail
Vous serez rattachée/rattaché au chef digital au sein de RG Procurement sur le site de Guyancourt.
Renault est engagé dans une transformation digitale de ses métiers et de ses processus. A ce titre, RG Procurement souhaite faire évoluer ses process, ses systèmes et ses outils vers un environnement plus digital pour ses collaborateurs.
Vos missions
A ce titre vous serez en charge de :
-
Appréhender les besoins utilisateurs des SI Procurement en matière de reporting en s’appuyant sur les Products Owner des SI concernés.
-
Identifier les sources de données et les croisements nécessaires à la constitution des reportings, avec l’aide des Products Owners, des équipes IS/IT et DataManagement /DataLake.
-
Proposer des maquettes avec l’outil Spotfire avec l’aide des Products Owners de chaque outil, les proposer à la validation des utilisateurs et de leurs managers.
-
Participer de la formation des utilisateurs.
-
Le périmètre pourra être étendu à d'autres chantiers de digitalisation au sein des achats selon votre avancement et votre motivation
Qui êtes-vous ?
Vous préparez un BAC+5 de type diplôme ingénieur ou master universitaire ou école de commerce avec une spécialisation en Achats et vous recherchez une alternance de 12 mois.
Vous maitrisez les bases informatiques.
Vous êtes reconnue/reconnu pour être curieuse/curieux, entreprenante/entreprenant.
Vous êtes force de proposition et vous avez un bon relationnel.
Métier
Transverse
Durée du contrat
12 months
Renault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.
Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.
Afin de pouvoir suivre en temps réel l'évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.
En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.