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30208 agent d'accueil (h/f) - conseil départemental du val d'oise

Cergy
Choisir le Service Public
Agent d'accueil
Publiée le 20 mars
Description de l'offre

Informations générales Organisme de rattachement Conseils départementaux Référence O095260317000637 Date de début de diffusion 17/03/2026 Date de parution 18/03/2026 Date de fin de diffusion 16/04/2026 Intitulé long de l'offre 30208 Agent d'accueil (H/F) - DEC - Conseil départemental du Val d'Oise Date limite de candidature 16/04/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager Statut du poste Vacant Intitulé du poste 30208 Agent d'accueil (H/F) - Conseil départemental du Val d'Oise Descriptif de l'employeur Le Département du Val d'Oise avec 1,1 million d'habitants et 185 communes concilie dynamisme et qualité de vie. Choisir le Département pour sa carrière, c'est intégrer une collectivité territoriale qui promeut l'innovation et la valorisation des compétences. Description du poste L'agent d'accueil accueille, oriente et renseigne le public. Il représente l'image de la collectivité et de l'établissement auprès des usagers et contribue à la sûreté et à la sécurité au sein de l'établissement. Il assure l'entretien des locaux à proximité de la loge. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260317000637-30208-agent-accueil?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique des établissements d'enseignement, Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign., Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign. Descriptif du profil recherché - Techniques et outils de communication - Règles de politesse, de l'amabilité et de la convivialité - Règles d'orthographe et de grammaire - Règles de confidentialité - Règles et consignes de sécurité dans un établissement scolaire - Connaissance du SSI de l'établissement - Procédures de transmission d'information et d'alerte - Différents registres à tenir : entrées, sorties, - Notions sur le public adolescent - Connaissance du fonctionnement d'un établissement scolaire - Règles d'hygiène personnelle et de présentation - Connaissance des outils bureautiques - Maîtriser les gestes et postures - Protocole de nettoyage et de désinfection - Protocole de stockage des produits - Connaissance des règles de tri des déchets, des principes de développement durable Niveau de formation générale/titres professionnels requis/exigés Pas de niveau de formation requis, mais première expérience d'accueil au public. Spécificités du poste / Risques professionnels Grande amplitude horaire Déplacements deux fois par jour dans l'ensemble du collège pour assurer l'ouverture et la fermeture de l'établissement Obligation de loger sur place par Nécessité Absolue de Service (NAS) à titre gratuit En contrepartie de leur concession de logement en NAS, les agents d'accueil doivent effectuer jusqu'à 93 heures en sus du temps de travail annualisé pour des interventions nécessaires à la continuité du service sur des amplitudes horaires élargies ainsi que durant les astreintes. Actualisation nécessaire de ces connaissances tout au long de la carrière Il peut être amené à effectuer des déplacements à l'extérieur. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Envoyer CV et lettre de motivation via le site internet du département : http://www.valdoise.fr/ Spécificités : - Horaires décalés liés aux astreintes de la fonction et au projet d'établissement y compris hors temps scolaire - Contact direct et permanent avec le public Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Val d'Oise (95) Géolocalisation du poste www.valdoise.fr : 95032 Cergy Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Cergy Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 01/08/2026

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