Référent métier f/h

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Au sein de la Direction Générale Adjointe dédiée à l'Autonomie (DGAA), la Direction de l'Autonomie (DA) a pour mission de mettre en œuvre et de financer les politiques publiques départementales destinées à favoriser l'autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Cette direction est organisée en trois pôles, dont le Pôle Prestations Individuelles (PSP), qui regroupe toutes les activités liées à l’enregistrement et à l’instruction de l’Allocation Personnalisée à l’Autonomie (APA), de l’Aide Sociale Générale (ASG) et du contentieux JAF, du transport des élèves en situation de handicap, ainsi que l’enregistrement de toutes les demandes effectuées par les personnes en situation de handicap. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du/de la Responsable de service ASG, en qualité de Réfé technique, vous êtes en charge de :

- Assurer un suivi de l’exécution et de la conformité des prestations ASG et identifier les écarts ou dysfonctionnements, en proposant des actions correctives appropriées ;
- Assurer l'accompagnement de l’équipe autour des logiciels métiers et apporter un soutien technique ;
- Apporter un soutien méthodologique et fédérer autour des bonnes pratiques à adopter ;
- Prendre en charge des dossiers complexes ;
- Analyser les données relatives aux prestations ASG (respect des délais, qualité, budget) et mettre en place des indicateurs de suivi pertinents ;
- Travailler en transversalité avec les différentes parties prenantes en garantissant une coordination optimale ;
- Assurer une veille réglementaire et technique, proposer des ajustements des processus internes et contribuer à l’optimisation continue des méthodes et outils utilisés ;
- Accompagner les nouveaux collaborateurs sur les processus et procédures liés aux prestations, et sensibiliser aux enjeux de qualité et de conformité. Profils recherchés - Titulaire d’un grade du cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux, vous êtes particulièrement sensible aux enjeux de l’autonomie et motivé(e) par l'idée de contribuer à l'optimisation des activités du service ;
- Doté(e) d’une solide maîtrise des outils de gestion, vous êtes proactif(ve) dans l’élaboration de nouvelles méthodes de travail et dans l’accompagnement de vos collègues, tout en restant attentif(ve) aux évolutions des pratiques professionnelles ;
- Idéalement pourvu(e) d’une bonne connaissance des règles et normes régissant les prestations sociales en faveur des personnes en situation de perte d’autonomie ;
- Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer vos interlocuteurs, vous savez travailler en transversalité et gérer les situations urgentes avec efficacité ;
- A l’aise aussi bien dans le travail collaboratif qu’en autonomie.