Notre client est le Département de la Seine-Saint-Denis, territoire de 1,6 millions d’habitants, c’est une terre de contrastes en pleine transformation, au cœur de la dynamique métropolitaine.
Comptant près de 8 000 agents, le Conseil Départemental de Seine-Saint-Denis est le chef de file de l’action sociale sur son territoire et assure de nombreux services publics à destination des habitants les plus fragiles.
Il recherche aujourd’hui son nouveau Directeur de Projet ITF/H.
Le responsable de programme supervise la conduite des projets inhérents au programme de refonte. Il conçoit la décomposition en projets itératifs pour passer de la situation actuelle à la vision cible de la refonte, aussi bien aux niveaux métier, fonctionnel, applicatif et technique, dans une optique d’amélioration continue pour les agents et selon 3 critères de priorisation (1 règlementaire, 2 efficacité et 3 simplification pour les usagers). Il propose une vision consolidée du portefeuille de projets constitués, consolide la mesure de son avancée et en garantit leur partage et accompagne les agents dans l'appropriation des bonnes pratiques de management de projets.
Vos missions :
* Gérer un portefeuille de projets d'un des domaines de la DSI et en assurer la responsabilité de la conduite des phases projet : cadrage, conception, acquisition, mise en œuvre, vérifications et déploiement,
* Concevoir les schémas d’architecture et s’assure de l’intégration des projets dans l’urbanisation définie,
* Conseille et assiste les chefs de projets dans leurs missions,
* Assurer la coordination des différents acteurs du projet (MOA, RSSI, prestataires),
* Coordonner les actions et interventions informatiques du projet (AMOA et MOE),
* Coordonner, planifier et gérer les ressources nécessaires au projet et en garantir la sécurité et la qualité des livrables,
* Participer à la conduite du changement auprès des utilisateurs, dont la formation,
* Superviser la maintenance des solutions mises en œuvre.
Issu d’une école d’ingénieur, vous disposez d’un background technique en IT confirmé et d’une première expérience réussie de 5 ans sur un poste similaire.
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
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