Responsable d'affretement h/f

```html À propos de l'entreprise Dans le cadre d'une mutation interne la société recherche pour son agence de Sens (89) : 25 collaborateurs 10 tournées pour distribuer et enlever le nord du 89 (30km autour de Sens) 4 Tractions départs des navettes clients Quelques spécificités : Transport Express et Messagerie, pharmaceutique, Marchandises dangereuses et Diverses. Au nord de l'Yonne et à l'entrée du Grand Paris, nous produisons de la prestation de service qualitative et rentable sur des métiers Messagerie, Express, Affrètement et Logistique. À propos du rôle Vous travaillez en étroite collaboration avec le Directeur de l'Agence et vous êtes le garant du bon fonctionnement du service AFFRETEMENT de l'agence, à ce titre vos principales missions sont les suivantes : Responsabilités Responsabilité et gestion du personnel du service Gérer et organiser le temps de travail de son équipe Responsabilité de l'application des réglementations transport Sélection et évaluation des affrétés référencés Montage du dossier Affrètement Saisie informatique des dossiers Montage tarifaire gré à gré/ application de la grille tarifaire clients Contrôle des marges Analyser les indicateurs qualité liés aux processus d'Affrètement Référent Qualité Agence pour ses responsabilités Qualifications Nous recherchons un(e) candidat(e) de formation minimum Bac 2 / 3 (BTS - DUT - licence spécialisée en transport et Logistique) avec une forte expérience professionnelle significative sur un poste d'affrètement (4 ans), avec ambition de prendre en charge un service et d'en assurer le développement. Compétences requises Une personne à forte présence participative Un sens du relationnel et du commerce La connaissance du département de l'Yonne et de ses alentours serait un plus Le dynamisme, le goût du management et l'autonomie sont les qualités majeures à mettre en avant pour la réussite de cette mission Une grande disponibilité, une discrétion et une moralité indiscutable Une culture "Qualité" et service clients sera un plus en raison du niveau des exigences de nos produits de transport haut de gamme Compensation et package de rémunération Rémunération en fonction du profil et de l'expérience professionnelle. Base fixe convention de rémunérations variables. Nous offrons un challenge passionnant dans une structure dynamique et en évolution, un salaire motivant accompagné des nombreux avantages sociaux du Groupe (prime de fin d'année- Participation-Intéressement-Mutuelle-Prévoyance-Garanties de ressources-CE, etc.). Déclaration d'égalité des chances Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusivité au sein de notre entreprise. ```