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Gestionnaire de paie senior h/f

Paris
Nextep Hr
Gestionnaire de paie
De 40 000 € à 45 000 € par an
Publiée le 23 novembre
Description de l'offre

Gestionnaire de Paie Senior - Cabinet d'Expertise Comptable (H/F) À propos du poste Au sein d'une équipe jeune, dynamique et bienveillante, vous serez rattaché·e à la Direction et travaillerez sous la supervision de la Responsable Paie & Social. Dans un environnement stimulant et collaboratif, vous prendrez en charge la gestion complète d'un portefeuille clients multi-conventionnel, tout en étant l'interlocuteur·rice privilégié·e de vos clients. Vos missions Gérer un portefeuille clients de A à Z sur des conventions collectives variées. Collecter mensuellement les éléments variables de paie auprès des clients. Produire de manière autonome les bulletins de paie, les charges sociales et les déclarations associées (DSN, etc.). Assurer l'administration du personnel : contrats de travail, ruptures conventionnelles, sanctions disciplinaires, attestations, etc. Conseiller vos clients au quotidien sur leurs questions sociales et paie de premier niveau. Participer à la veille légale et conventionnelle pour garantir la conformité des pratiques. Contribuer à la fiabilisation et à l'amélioration continue des process paie internes. Pourquoi rejoindre ce cabinet ? Une ambiance conviviale et un management de proximité. Des processus structurés, des outils performants et une culture d'entreprise orientée accompagnement client. Des évolutions possibles selon votre autonomie et vos envies. Un environnement moderne, avec possibilité de télétravail partiel Effectif : 50 collaborateurs, 2 sites Paris 8. Activités : expertise & audit (25% dont 1 mandat société cotée, CA 1 MdEUR). Clients : forte dimension internationale (IBS entrepreneurs), missions d'externalisation & consolidation. Outils : RevisAudit, Full, Dext, Coala. Avantages : mutuelle/prévoyance, TR (11EUR/jour), charte TT occasionnel, test technique possible. Valeur forte : équilibre vie perso / vie pro.

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