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Infirmier en crèche h/f

Orchies
CDI
Idkids
Infirmier crèche
Publiée le 11 janvier
Description de l'offre

“L’Enfant, au cœur de notre raison d’être”

Le réseau Rigolo Comme La Vie, c’est bien plus qu’un simple groupe de crèches. C’est une véritable mission : être co-acteur du bien grandir de l’enfant, en créant du lien social et au service de la parentalité.

Avec nous, tu accompagneras l’enfant et sa famille autour d’un projet éducatif partagé, basé sur des valeurs pédagogiques fortes, engagées et concrètes sur le terrain. Nous privilégions l'éveil et l'exploration via le jardin et les espaces extérieurs. Ici, on vit le Vivre Ensemble, on cultive l'Empathie, on respecte le Rythme de Chacun et on booste l'Estime de Soi.

LE CHALLENGE EST LÀ : REJOINS NOTRE ÉQUIPE DYNAMIQUE À ORCHIES !

Nous recrutons TOI, Infirmière Diplômée d'État (IDE) (H/F), pour notre crèche de 20 places située à Orchies pour une mission en CDI.

TA MISSION : Expertise Santé, Prévention et Accompagnement Pédagogique.

En tant qu'Infirmière Terrain, tu es la référence santé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Ton rôle est crucial pour garantir un environnement sain, sécurisé et pédagogique, en lien avec notre projet tourné vers la Nature :

1. Expertise Santé, Hygiène et Sécurité :

1. Tu es garante de l'application et de la mise à jour des protocoles d'hygiène, des PAI (Projets d'Accueil Individualisé) et des procédures de soins.
2. Tu gères l'administration des traitements et tu assures le suivi médical quotidien des enfants.
3. Tu garantis un environnement sécurisé, en lien avec la direction de la crèche.

2. Prévention et Soutien :

4. Tu animes des actions de prévention auprès de l'équipe et des familles sur des thèmes de santé publique et de bien-être (sommeil, alimentation, hygiène).
5. Tu accompagnes l'enfant et sa famille dans leur singularité, en assurant une écoute et un soutien précieux aux parents.

3. Pédagogie et Rôle d'Appui :

6. Tu partages ton savoir-faire médical et paramédical, jouant un rôle de référence technique auprès de l'équipe.
7. Tu encourages l'éveil en exploitant le jardin et les espaces extérieurs, en veillant à la sécurité des activités au dehors.
8. Tu agis en collaboration avec le Référent Santé et Sécurité (RSAI) et l'équipe de direction.

LE CADRE DE TRAVAIL : Orchies

Notre crèche d'Orchies est un lieu propice à l'éveil par la nature :

9. Structure de 20 places à taille humaine.
10. Jardin et espaces extérieurs aménagés pour la découverte et le jeu.

CHEZ RIGOLO COMME LA VIE, ON T’ACCOMPAGNE À CHAQUE ÉTAPE :

Nous sommes engagés pour ton épanouissement professionnel :

11. Individuellement : Parcours d'intégration structuré, formations continues (présentiel, e-learning), possibilité d'évolution et d'échanges.
12. En équipe : Réunions d’équipe, supervisions régulières, rencontres par territoire.
13. Projets transversaux : Envie d'innover ? Tu participes à des projets concrets sur l'organisation du travail ou les outils pédagogiques.

LES AVANTAGES QUI FONT SENS :

14. Récompense & Épargne : Primes d’ancienneté, d’intéressement et prime co-recrutement
15. Temps de Travail Équilibré : 37,50h/semaine avec ouverture droit RTT.
16. Protection Sociale : Mutuelle et prévoyance.
17. Avantages Famille : Places en crèche et Journées enfant malade
18. Plaisir : Avantages CSE et Réduction Groupe.

TON PROFIL :

L’accompagnement de l’enfant et de sa famille est au cœur de tes priorités.

19. Tu es titulaire d’un DE infirmier puériculteur, avec une expérience auprès des 0-3 ans.
20. Curieux·se, à l’écoute, et toujours prêt·e à ajuster tes pratiques, tu restes en veille sur l’évolution et la réglementation dans le domaine de la santé. Tu es reconnu(e) pour ta capacité d’observation et d’analyse, d’anticipation et de réactivité. Tu fais preuve d’organisation dans la gestion des priorités, et tu respectes le secret professionnel. Tes capacités à travailler en maillage seront ta force.

Chez Rigolo Comme La Vie, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour la RSE. Toutes les candidatures sont étudiées, y compris celles des personnes en situation de handicap.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après un échange avec notre équipe RH, tu rencontreras ton futur directeur au sein de ta future structure !

Prêt·e à mettre tes compétences au service d’un projet qui a du sens ? Rejoins-nous !

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