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Directrice(eur) d'etablissement d'accueil de jeunes enfants (h/f)

Salles-sur-l'Hers
CDD
COMMUNAUTE DE COMMUNES CASTELNAUDARY LAU
De 1 850 € à 1 900 € par mois
Publiée le 14 décembre
Description de l'offre

Située au cœur du Lauragais audois, entre nature et dynamisme économique, notre collectivité compte 27 000 habitants et s'engage chaque jour pour offrir des services de qualité et innovants à ses habitants. Travailler au sein de la CCCLA, c'est intégrer une équipe motivée et bienveillante, où la proximité, la coopération et le développement du territoire sont au cœur de nos actions.

Au sein de notre réseau petite enfance (3 EAJE, un LAEP, une Bulle de répit et un RPE), nous attachons une importance particulière à l'épanouissement des enfants, à l'accompagnement des familles et à la qualité du projet éducatif. Vous participerez activement à ce projet, dans un environnement à taille humaine, dynamique et innovant.

La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois recrute : Directeur / Directrice d'un EAJE
Salles-sur-l'Hers - Agrément 24 places

Vous souhaitez conjuguer responsabilités de direction et animation éducative sur le terrain ? La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois vous offre cette opportunité unique !

Dans le cadre d'une mobilité, nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'EAJE pour un contrat pérenne.
La mission est répartie comme suit :
- 50 % de votre temps dédié à la direction de la structure (gestion administrative, financière et humaine).
- 50 % de votre temps consacré à l'animation et l'accompagnement éducatif des enfants.
Vous intégrerez une équipe petite enfance dynamique et participerez activement à la qualité et à la continuité du service public.

Vos missions principales

1. Direction de la structure (50 %) :
- Gestion administrative et financière : inscriptions, contrats, facturation, suivi budgétaire, commandes et stocks.
- Organisation de l'accueil et accompagnement des familles : adaptations, soutien à la parentalité, suivi des enfants ayant des besoins spécifiques, collaboration avec intervenants spécialisés.
- Management et animation d'équipe : emploi du temps, congés, formations, réunions, suivi des stagiaires, mise en œuvre du projet pédagogique et organisation des activités.

2. Animation des groupes d'enfants (50 %) :

- Accueillir enfants et familles dans le respect et la bienveillance.
- Assurer le bien-être, la sécurité et l'hygiène des enfants, en adaptant les soins à leurs besoins.
- Participer activement à l'animation du groupe, aux activités d'éveil, aux repas et siestes.
- Contribuer à l'aménagement des lieux et à la démarche qualité de la crèche.

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