Rattaché au Directeur du Pôle « Affaires Juridiques et Sociales » (10 collaborateurs), vous contribuez à l’information, l’assistance et le conseil des délégations régionales et départementales du réseau de cette organisation, sur les sujets relevant du Droit du Travail individuel et du Droit de la Formation professionnelle. En outre, vous participez à l’activité conventionnelle sociale de la branche professionnelle, tant sur le plan du dialogue social général que, plus spécifiquement, sur celui des dispositifs de Formation professionnelle du secteur. A ce titre, vous représentez cette organisation au sein des instances paritaires dédiées à ces questions (OPCO, CPNE…) ou accompagnez sur le plan technique ses représentants.
Pour ce poste nécessitant une connaissance confirmée du Droit Social, axé suivi conventionnel et négociations collectives, nous souhaitons rencontrer un candidat diplômé de l’enseignement supérieur de type Master Droit Social. Vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée du traitement des questions relevant du Droit du Travail individuel et collectif, acquise au sein d’une organisation professionnelle, d’un organisme multi-professionnel ou paritaire voire, au sein d’un cabinet d’Avocats.
A vos excellentes aptitudes à l’analyse et aux travaux de synthèse, s’ajoutent votre aisance rédactionnelle et un sens éprouvé de la gestion des relations. Vous vous distinguez par votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre esprit méthodique.
Notre client est une organisation professionnelle majeure représentant les intérêts d’un important secteur de l’activité économique française. Sa Direction des Affaires Juridiques et sociales recrute un(e) Chargé(e) de Missions (Juriste) Droit Social et de la Formation professionnelle.
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