Détails de l'offre
Famille de métiers Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique Grade(s) recherché(s) Attaché
Attaché principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le périmètre du pôle Cadre de Vie Mobilité et Patrimoine (CVMP), constitué de sept directions, porte sur l'aménagement et la gestion de l'espace public dont la mobilité, la nature en ville, la propreté publique, l'éclairage public et sur l'aménagement, la gestion des patrimoines foncier et bâti, et leurs usages.
Le pôle CVMP tient un rôle prépondérant dans la réalisation du programme municipal. En effet, il met en œuvre les projets de métamorphoses de l'espace public, de créations d'espaces verts et d'équipements publics, de rénovations énergétiques de son patrimoine bâti, et de verdissement de son patrimoine roulant.
Son effectif global est de 615 agents. Le budget d'investissement mobilisé par la Direction Générale Adjointe (DGA) correspond aux 2/3 du budget général de la collectivité.
Le/La gestionnaire de la commande publique est le collaborateur direct du Référent de la Commande Publique au sein du Secrétariat général du pôle CVMP.
Sous la responsabilité du Référent de la Commande Publique au sein du Secrétariat général du pôle CVMP, le/la gestionnaire des marchés publics met en œuvre les procédures de marchés programmées par les directions et suit la bonne exécution juridique des contrats.
En particulier, il/elle est chargé-e de l'accompagnement à la définition des besoins et du suivi de la procédure de passation et d'exécution des contrats (marchés publics de travaux et prestations intellectuelles). Il/elle assure l'accompagnement et le conseil des services tout au long de la procédure et de la vie du contrat. Missions / conditions d'exercice La gestionnaire de la commande publique a pour responsabilité :
Accompagnement du service dans la définition de ses besoins et le choix des montages contractuels adaptés
Incitation et accompagnement des services à la mise en œuvre de la politique de la commande publique (performance des achats, intégration des enjeux sociaux et environnementaux)
Pilotage des procédures de passation des marchés de travaux :
Rédaction des pièces administratives des contrats
Accompagnement au suivi et à l'exécution des marchés
Conseil et assistance du service dans les problématiques d'exécution des contrats et la passation des avenants.
Veille juridique sur le droit de la commande publique
D'assurer le suivi juridique de certains marchés publics selon des seuils différenciés (gestion des questions juridiques, suivi de la phase d'analyse des marchés, suivi des avenants) ;
De préparer les Commissions d'Appel d'Offres, veiller à la bonne inscription des dossiers à présenter ;
De prendre en charge déléguée de marchés d'un montant < à 215Keuro; HT (Rédaction du marché, publication jusqu'à notification et archivage);
De prendre en charge de manière déléguée certains marchés subséquents ;
Vérifier les marchés subséquents à transmettre au contrôle de légalité ;
Résultats attendus :
o Respect des procédures de passation des marchés publics et des délais impartis (marchés subséquents à l'accord cadre travaux, MAPA et procédures formalisées)
o Maitrise des marchés de maitrise d'œuvre (concours) et de marchés complexes de travaux (mandat de maitrise d'ouvrage, marchés globaux)
o Respect des procédures budgétaires et des délais impartis
Interlocuteurs :
En interne, les relations s'établissent avec l'ensemble des membres :
Les correspondants " commande publique " de la DGA Cadre de Vie, Mobilité, Patrimoine (CVMP),
les pôles ressources comme le pôle juridique et les pôles thématiques.
En externe : les entreprises candidates aux marchés portés par les Directions. Les Institutions partenaires ( MEL, DRAC, SPLA,...) Profils recherchés Compétences métier :
Maîtriser la réglementation du droit public et du droit de la Commande publique.
Avoir une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales,
être à l'aise dans l'analyse et la traduction juridique,
Savoir gérer son temps et organiser son activité,
être alerte sur la sémantique et la rédaction des marchés par les directions et apporter conseil et préconisation,
Avoir une bonne capacité rédactionnelle (reporting d'activité ou rédaction de notes),
être à l'aise dans la communication orale permettant de favoriser la coopération entre les services techniques et ressources,
Informatique : logiciels bureautiques et logiciels relatifs à la commande publique.
Compétences comportementales :
Rigueur et méthodologie.
Ecoute et disponibilité.
Pédagogie et discrétion.
Autonomie
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