Psychologue — h/f

Psychologue — H/F Le psychologue reçoit des patients consultant à l'UMJ et à la MDF, évalue leur retentissement psychique secondaire aux faits dont ils ont été victime et met en œuvre des actions de soins. Missions générales Activités de soins : Bilans psychologiques (recueil d'informations, entretiens, tests psychométriques auto et hétéro-administrés, tests cognitifs si nécessaire, travail de synthèse, restitution) Accueil et prise en charge thérapeutique des patients en consultation externe Analyse fonctionnelle de la situation du patient Application des thérapies centrées sur le traumatisme (si formé) Application de techniques de régulation émotionnelle (si formé) Identification, recensement des besoins et des attentes des patients Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne, en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle et le médecin référent du patient Orientation vers des partenaires extérieurs Participation aux activités collectives de l'unité (telles que des ateliers psycho-corporels, des groupes de paroles) Rédiger les observations et compte-rendu nécessaires au dossier patient Activités de recherche : Participation aux projets de recherche du service Possibilité de réalisation d'études et de travaux de recherche en lien avec les thématiques développées dans le service Participation à la diffusion des résultats issus des recherches Activités de formation et information : Encadrement et accompagnement pédagogique des stagiaires Mise à jour des connaissances et de l'évolution des pratiques à travers une démarche personnelle de formation continue et/ou d'intervision/supervision Participation à certains évènements extérieurs de formation ou d'information pour représentation de la structure Nature du contrat et des conditions de recrutement CDD de 6 mois renouvelable à temps partiel 50% (17,5h) Horaires ouvrant droit à RTT (repos fixes : samedi et dimanche) Rémunération fixée sur un grade de Psychologue, catégorie A, soit 1172 euros brut et un salaire net avant impôt de 942 euros. Diplôme et formation requis Master en Psychologie Compétences et qualités requises Savoir-faire : Analyser/évaluer la situation clinique d'un patient Conseiller et orienter les choix d'une personne en fonction de son état clinique Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient Avoir des connaissances dans le domaine de la victimologie et les maintenir à jour Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques Organiser/animer des activités thérapeutiques pour des patients (ex : groupe de parole) Organiser un cadre thérapeutique singulier pour chaque patient Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports Formaliser et transmettre son savoir professionnel Dispenser et partager des connaissances issues d'apports théoriques et empiriques Savoir-être, aspect relationnel, attitude générale, comportement au travail : Dynamisme, adaptabilité, disponibilité, capacité de recul et d'analyse face aux situations parfois extrêmement complexes Capacité d'autonomie Capacité à travailler en équipe Capacité à travailler dans le respect des contraintes de l'institution et de la hiérarchie Renseignements complémentaires Risques psychosociaux en lien avec la mission (victimologie) Lieu de travail : CHU de Poitiers, site de la Milétrie Déplacement sur le département dans le cadre d'une équipe mobile (lorsque celle-ci sera créée) Le CHU de POITIERS s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Nos offres d'emplois sont ouvertes en personnes en situation d'handicap conformément à l'article L1132-1 du code du travail. Pourquoi rejoindre le CHU de POITIERS ? Faire preuve d'un engagement fort au sein d'une structure hospitalière publique Réputation : le CHU de POITIERS est reconnu pour ses services de hautes qualités et ses avancées dans divers domaines médicaux. Localisation : Situé à Poitiers, une ville avec un riche patrimoine historique et culturel, le CHU offre un cadre de vie agréable, avec un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Accompagnement personnalisé des agents durant leur carrière (prévention des RPS, service social du personnel.) Accès à l'ensemble du plan de formation institutionnel Offre diversifiée de restauration (Food truck, self) Jardins et espaces verts/ parking gratuit/ réseau covoiturage Accès au CE/CGOS : vacances à prix réduits, tarifs préférentiels sur des spectacles, places de cinéma, chèques cultures, CESU, prestations sociales, chèques vacances CHU de Poitiers Composé de près 2 700 lits et places, le CHU de Poitiers s’étend sur 5 sites (Poitiers, Châtellerault, Loudun, Lusignan, Montmorillon) répartis sur l’ensemble du territoire de la Vienne. Etablissement de soins de référence à vocation régionale, le CHU de Poitiers assure à la fois une mission de proximité pour les 436 000 habitants de la Vienne et une mission d’appel régional et de recours pour les 1,8 million d’habitants du Poitou-Charentes. Le CHU de Poitiers est organisé en 15 pôles d’activités cliniques et médico-techniques. Avec près de 8 000 professionnels, il constitue le premier employeur de la Vienne. https://www.chu-poitiers.fr/ Poitiers Master mention psychologie Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDD / Remplacement Psychologue