En lien avec les équipes de l'exploitation, vous assurez les traitements préventifs et curatifs des vergers.
Vous êtes garant de la conformité des pratiques culturales avec les exigences des référentiels réglementaires.
Sous la responsabilité de notre conseiller technique culture, vous serez amené à participer aux tâches suivantes (liste non exhaustive) :
-Suivi des démarches qualités et des contrôles internes ( collaboration avec le Responsable qualité lors des audits)
-Être le garant du maintien des certifications GLOBAL GAP ;HVE
-Participer au suivi technique (éclaircissage, taille, suivi maturité, aide à la décision lors des visites de terrain, contrôle des cahiers
culturaux)
-Établir une grille prévisionnelle des applications phyto en fonction des variétés ; Organiser les traitements préventifs et curatifs
des vergers (interventions phyto en agriculture raisonnée, désherbage, fertilisations, entretien des parcelles,..).;
-Mettre à jour les outils de traçabilité des parcelles, cultures et produits.
-Veiller au bon état, faire les réglages nécessaires et suivre l'entretien des matériels agricoles ; Gérer les stocks phytosanitaires ;
-Élaborer le bilan annuel ; Encadrer les équipes permanentes et saisonnières affectées.
Implication et disponibilité pour faire face à une forte saisonnalité
Autonomie, adaptation, polyvalence
Qualités d'écoute et d'observation
Experience: Débutant accepté
Compétences: Utilisation de produits phytosanitaires,Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié,Prélever des échantillons de matières ou de produits,Contrôler l'état des stocks,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Animer, coordonner une équipe,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Certiphyto "décideur" recommandé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Culture de fruits à pépins et à noyau
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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