Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) - ccas d'orange

Informations générales Organisme de rattachement Centres communaux d'Action Sociale Référence O084260520000267 Date de début de diffusion 20/05/2026 Date de parution 21/05/2026 Date de fin de diffusion 21/06/2026 Intitulé long de l'offre Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) - Service à la personne - CCAS D'ORANGE Date limite de candidature 21/06/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Social, enfance et famille - Auxiliaire de vie - Aide à domicile Statut du poste Vacant Intitulé du poste Aide à domicile / auxiliaire de vie sociale (h/f) - CCAS D'ORANGE Description du poste L'aide à domicile contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Il apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, ainsi qu'une aide à l'entretien de la maison, et un soutien psychologique et social. Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du service, vous interviendrez auprès des personnes âgées, ou de personnes en situation de handicap ou de particuliers sur la ville d’Orange. Vous aurez pour missions : - Entretien de l’intérieur de l’habitat, - Aide à la préparation des repas, - Aide à une toilette sommaire - Accompagnement dans leurs sorties (courses, …) - Soutien psychologique et intellectuel - Aide dans diverses tâches administratives Diplômes : - En lien avec le service à la personne - Non diplômé accepté Conditions d’exercice : - Véhicule indispensable - Travail au domicile de la personne. - Nombreux déplacements dans le cadre d’interventions multiples dans la même journée, uniquement sur Orange. - Horaires irréguliers, avec amplitude horaire variable (8h-20h), y compris le week-end (1 à 2 samedis ou dimanches /mois) - Disponibilité. - Port de blouses, gants, chaussures spécifiques. - Pénibilité liée à la mobilisation des personnes invalides. Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent social Descriptif du profil recherché - SAVOIRS : * Connaitre les spécificités des différents publics aidés : personnes âgées, en fin de vie, handicapées, enfants. * Maîtriser les techniques d'habillage et de déshabillage. * Connaitre les notions d'anatomie et de physiologie. * Respecter les règles d'hygiène et de diététique * Savoir détecter les pathologies et les indicateurs de l'incontinence. * Savoir s'adapter aux référents familiaux et au cercle amical. * Savoir gérer les ressources de l'environnement social, récréatif et culturel. * Connaître les droits sociaux de la personne âgée. * Appliquer les principes et les règles de la communication orale, téléphonique et écrite. - SAVOIR FAIRE : * Evaluer le degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits, goûts et habitudes. * Adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré de dépendance. * Effectuer les tâches ménagères courantes. * Organiser son travail et gérer son temps. * Ordonner le logement à des fins d'amélioration du confort et de la sécurité et en prévention des accidents domestiques. * Gérer les stocks et assurer l'approvisionnement des produits alimentaires et d'entretien. * Stimuler et faciliter les échanges sociaux. * Informer sur l'évolution de la situation de la personne. * Proposer des solutions et des adaptations afin d'apporter un meilleur service à la personne. - SAVOIR ETRE : * Etre autonome et savoir organiser son temps. * Posséder des qualités relationnelles et s'adapter aux différents interlocuteurs et situations. * Avoir le sens des responsabilités. * Etre disponible, rigoureux et ponctuel. * Avoir le sens de l'organisation. Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) 2064.24€ brut mensuel Informations complémentaires Informations complémentaires - Contrat à durée déterminée, possibilité de reconduction. - Durées hebdomadaires de temps de travail proposées de 17h30 à 35h. - Rémunération brute mensuelle en fonction du profil jusqu’à 2141€ pour un 35h. - Dont un complément de traitement indiciaire brute mensuelle de 49 points soit 241.21€ au prorata du temps de travail. - Versement d’un supplément familial de traitement si enfants à charge. - Le versement d’une prime annuelle d’un montant maximum de 1412.68€ brut au prorata du temps de présence et de travail. - Remboursement mensuel des frais de déplacements, selon les CV de votre véhicule. - Tickets-restaurants - Participation mutuelle et prévoyance. Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez contacter le service RH par téléphone au 04.90.51.47.67 Adresser, au plus tôt, une lettre de motivation un C.V. à : Monsieur le Président du C.C.A.S. d'Orange - 100 rue des phocéens B.P. 108 - 84103 ORANGE cedex ou par mail à : drh.ccas@ville-orange.fr Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Provence-Alpes-Côte-D'Azur, Vaucluse (84) Géolocalisation du poste 100 rue des phocéens bp108 : 84103 Orange Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Orange Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Débutant Date de vacance de l'emploi 22/06/2026