Consultant en immobilier neuf h/f (cdi)

Poste :

Le Recruteur Immobilier®, spécialiste du recrutement et d’accompagnement de carrière auprès des professionnels de l’immobilier vous propose cette offre d’emploi :

Présentation de l’entreprise :

Notre client est un acteur leader de la commercialisation de biens en VEFA, avec un accompagnement global : résidence principale, investissement, financement.
Il s’appuie sur de nombreux partenariats solides avec des promoteurs et apporteurs d’affaires pour proposer des programmes sur l’ensemble du territoire.

Quelles sont les missions du poste à pourvoir ?

* Prise en charge des leads entrants liés à des projets immobiliers en VEFA
* Conseil sur le choix du programme et accompagnement global jusqu’à la constitution du dossier de vente, y compris sur les aspects financiers
* Développement et animation d’un réseau de prescripteurs BtoB : agences immobilières, mandataires, notaires, avocats, courtiers…
* Fidélisation active de ce réseau par un suivi régulier et des échanges de qualité
Profil :

Compétences et profil recherché :

-Première expérience en vente immobilière ou courtage exigée

-Vous faites preuve de dynamisme, d'écoute, empathie, ainsi que d’une bonne capacité à pouvoir projeter vos acquéreurs.

-Tempérament commercial, force de proposition.

-Capacité à pouvoir développer et animer un réseau.

Entreprise : Entrepreneur en autodidacte et passionné d’immobilier. Il a d’abord participé à la création et au développement d’un réseau d’agents commerciaux durant 6 ans, sur l’ensemble du territoire Français: se chargeant du recrutement et de l’animation des professionnels de l’immobilier... Il a ensuite créé en 2017 sa propre structure de recrutement: Le Recruteur Immobilier, afin d’accompagner exclusivement les professionnels de l’immobilier, souvent confrontés à d’importantes difficultés pour recruter des négociateurs immobiliers performants, des responsables d’agences ou directeurs commerciaux. Mais aussi par volonté de pouvoir répondre efficacement aux attentes d’un plus grand nombre de candidats, dont les attentes sont vastes et variées. Avec plus d'une centaine de recrutements effectués par an pour le compte de ses clients et partenaires, Hugo Bolzinger à su développer au fil des années un vaste réseau dans le secteur de l’immobilier.