Dos 87 - charge-e de mission investissement h/f

Profil

Définition du poste : Assurer l’accompagnement, le pilotage et la sécurisation des processus internes liés au programme Ségur Investissement, en garantissant la conformité et la qualité des opérations menées au niveau régional.

Activités essentielles :

Instruction et suivi des projetsParticiper à l’analyse et à l’instruction des projets d’investissement immobilier éligibles au programme Ségur Investissement.
Assurer l’instruction et le suivi des dossiers en coordonnant l’intervention des différents experts mobilisés.


Reporting et communication

Produire un reporting régulier à destination des instances internes.
Contribuer à la rédaction des reportings nationaux relatifs aux investissements Ségur.


Rédaction et documentation

Élaborer des notes et documents de synthèse concernant les dossiers instruits.
Participer à la mise à jour et à la présentation de la SRIS (Stratégie Régionale d’Investissement en Santé) aux instances.


Participation aux réunions

Assister aux réunions internes et externes portant sur la thématique investissement.


Contrôle et conformité

Contribuer à l’actualisation et à la mise en œuvre du plan de contrôle régional, en cohérence avec le Plan national de relance et de résilience.


Activités annexes :

· Instruire ponctuellement des dossiers en lien avec l’investissement dans le champ médico-social (AAP, campagne FATESAT…).

Spécificités du poste / Contraintes :

· Déplacements occasionnels en région ou hors région

· Participation au dispositif d’astreinte régional

Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle Investissement et qualité des établissements.

Compétences requises :

Connaissances :
ENVIRONNEMENT ADMINISTRATIF, INSTITUTIONNEL
SANTÉ/SOCIAL
BUREAUTIQUE ET OUTILS COLLABORATIFS
CONDUITE ET GESTION DE PROJET
CONTRÔLE, AUDIT ET ÉVALUATION


Savoir-faire :
ÉLABORER UN PLAN D’ACTION, UN PROGRAMME
TRAVAILLER EN ÉQUIPE
ANALYSER UN BESOIN
CONDUIRE UN PROJET, UNE DÉMARCHE
TRADUIRE UN PROJET EN PLAN D’ACTIONS


Savoir-être :
AISANCE RELATIONNELLE
APTITUDE À L’ÉCOUTE
SENS DE L’ANALYSE
ÊTRE RIGOUREUX
ESPRIT D’INITIATIVE

Le jury est soucieux du respect du principe de non-discrimination et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelle. Tous les postes de l’ARS sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Catégorie

A

Temps plein

Oui