Vous recherchez un emploi pérenne et êtes prêts/prêtes à vous investir dans une entreprise, ce poste est fait pour vous! Il est à pourvoir dès que possible.
Nous recrutons pour notre entreprise adhérente en laminoir, un Agent de maintenance industriel H/F avec possibilité d'être formé(e).
Vos missions:
- Vous Veillez au bon fonctionnement des machines sur les plans Mécaniques, Electriques, Hydrauliques ou pneumatiques.
- Vous montez, Installez, Entretenez et Contrôlez les différents équipements industriels.
- Vous réparez à distance en cas de télémaintenance.
- Vous faites le lien entre les différents intervenants sur un projet.
Conditions de travail :
- Poste 35h.
- Poste debout.
- Horaires en 3*8
Profil recherché :
- Minutie
- Rigueur
- Respect des règles de sécurité
- Profil bilingue en espagnol accepté.
Le GEIQ est un Groupement d'Employeurs créé, géré et piloté par des Chefs d'entreprises. L'objectif est d'intégrer durablement les salariés qualifiés et expérimentés en entreprise.
Recrutement, Formation, Accompagnement, le GEIQ vous offre un cadre sécurisant et motivant !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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